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大阪府×卸売業界の企業 その他職種による仕事のやりがいランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている大阪府 卸売業界の企業の、その他職種の評価による仕事のやりがいランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック!
仕事のやりがいという、個人の価値観に左右される項目を点数化したものです。社風、職種、年齢によって差がでやすい項目です。その他職種には、ホテルスタッフ、コンパニオン、ブライダルコーディネーター、マンション・ビル管理、通訳、翻訳などによる投稿データが含まれます。大阪は、大阪府の工業生産に占める中小企業の割合は65%ですが、小規模でも技術力の高さで世界的シェアを誇る会社が少なくありません。産業別の就業者数では、卸売業・小売業、製造業、医療・福祉が多くなっています。卸売業は、総合商社や専門商社、卸売問屋を含みます。モノの生産はせず、仕事の中心は営業です。総合商社は買い付けだけでなく、事業投資にも力を入れて収益確保。問屋は、商社が有さない保管や配送などの物流機能を持っています。
仕事のやりがいなどの評価の他、地域・業界・投稿者属性(職種年齢など)で絞り込んで、条件に合った企業を探すことができます。説明をもっと読む
評価点はその他職種の平均値になります。-
- 卸売業
- 大阪府大阪市北区梅田3丁目1番3号
- 年収・給与の口コミ 基本的に実力主義である。できないやつには仕事は回ってこない。コピーだけさせられて早くに帰宅する者もいる。 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 卸売業
- 大阪府大阪市 淀川区三津屋南3丁目15-28
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退職理由の口コミ
給料に納得がいかない。
残業が多く、ほとんどがみなし残業。
人は良い人が多くいるが
体育会系の色が強く馴染めなければ働き辛い環境になる... 退職理由の口コミの続きを見る
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- 卸売業
- 大阪府大阪市北区中之島3丁目2番4号
- 長所・短所の口コミ 評価される基準があいまいで上司によって基準が違う。責任ある仕事を任せられるが給与にはほとんど反映されず責任と仕事量だけが増える。どれだけやっ... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 卸売業
- 大阪府大阪市中央区久太郎町2丁目4番31号
- 働く環境の口コミ 上場子会社ということもあり、福利厚生は充実していると思います。社内研修や自主的な学習のフォロー制度もあります。ただし、管理はゆるいので、キャ... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 卸売業
- 大阪府大阪市中央区博労町2丁目3-1
- 長所・短所の口コミ 時間に追われている感じはあります。イベントや結婚披露宴の進行状況に応じて先を読みながら時間も考えながら今やっている仕事もテキパキとこなすこと... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 卸売業
- 大阪府松原市別所2丁目3番20号
- 働く環境の口コミ 賞与は年に2回確実に支給され、今まで支給されなかった年度はない。また3年前からは決算賞与も支給されている。福利厚生面では、入社して3ヶ月が経... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 卸売業
- 大阪府大阪市中央区内淡路町2丁目1番5号
- やりがいの口コミ 昔から取引のある大病院でシェアも高いところが多いので、信頼されることにはやりがいを感じる。Drや看護師とさまざまな人たちと関わりがあり、手術... やりがいの口コミの続きを見る
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- 卸売業
- 大阪府大阪市西区新町2丁目2番2号
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働く環境の口コミ
福利厚生は基本的にほとんどない。福利厚生面のみ不満点である。
引越しは直線距離100キロを超えていれば基本的出るが、それ以下は出ない 働く環境の口コミの続きを見る
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- 卸売業
- 大阪府大阪市中央区本町3丁目6番4号
- 出世の口コミ まず、東大、京都大学出身者は出生しやすい環境になります。ただ京大、東大といっても能力が貧弱なひつもいますのでそのよな人は管理部門の端にと進ん... 出世の口コミの続きを見る
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- 卸売業
- 大阪府大阪市 中央区城見1丁目4-1 ホテルニューオータニ大阪内
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年収・給与の口コミ
サービス業である為仕方のないことではあるが、基本給が安い。
ボーナスは年々減少傾向にある。
査定制度は不明。能力と報酬が比例していな 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 卸売業
- 大阪府大阪市北区堂島浜1丁目4番16号
- 残業・休日出勤の口コミ 土日も業務があったのでシフト制でしたが決まった出勤日以外は休日出勤もなく、派遣、契約社員どちらも基本的には残業はなかった。 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 卸売業
- 大阪府八尾市北亀井町3丁目1番72号
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残業・休日出勤の口コミ
残業は1分単位で管理され、非常に厳密に給与の支払いが行われます。
年間120日以上休みがあり、有休も取りやすくワークライフバランスを重視し... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 卸売業
- 大阪府東大阪市川俣1丁目1番41号
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長所・短所の口コミ
液晶ディスプレイ等の低価格化に伴い、各部品供給業者もそのあおりをモロに受けていた。
コストダウン、デジタル化特需の勢いも冷め、数字作りは大... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 卸売業
- 大阪府大阪市北区梅田1丁目13番1号大阪梅田ツインタワーズ・サウス19階
- 長所・短所の口コミ 周りの人との協調性皆無なところ、人が少ないという割りには新人を育てる気などはまったく感じられません、なおかつ先輩も頼りにならないことが山ほど... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 卸売業
- 大阪府岸和田市三田町646-3
- 働く環境の口コミ 外国人労働者も多いので、かなりインターナショナルな雰囲気があると思われます。社風自体は至ってシンプルな中小企業と言った感じですが、上に就く上... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 卸売業
- 大阪府吹田市広芝町12番25号
- 年収・給与の口コミ 給料は300万くらいでした。売れれば上がっていくのか、年功序列なのか良く分からない部分もあった。ただ出世に関しては実力主義の部分もあり、根性... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 卸売業
- 大阪府大阪市西区新町3丁目7-7
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経営者の評価の口コミ
2016年末に社長が交代し、ガラリと雰囲気は変わりました。
前社長はどちらかと言うと昭和な気質の方で、現社長は新しいものをどんどん取り入れ... 経営者の評価の口コミの続きを見る
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- 卸売業
- 大阪府大阪市中央区上本町西1丁目1番8号
- やりがいの口コミ 若い社員が多く、若いうちからどんどん重要な仕事をまかせてもらえる。また、海外出張も比較的行きやすいので、自分で海外の仕事をどんどん作って、毎... やりがいの口コミの続きを見る
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- 卸売業
- 大阪府大阪市東淀川区豊里5丁目8番22号
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- 卸売業
- 大阪府大阪市中央区備後町2丁目5番8号
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- 卸売業
- 大阪府吹田市南吹田5丁目31番17号
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- 卸売業
- 大阪府東大阪市長田中3丁目5番44号
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年収・給与の口コミ
基本的に社員の給与をできる限り抑えることで、成り立ってきた会社であるので、ベースはかなり低い。
ベアに関しても、年1000円しかあがらない... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 卸売業
- 大阪府大阪市中央区博労町4丁目5番2号
- 長所・短所の口コミ ブランド力があるので、営業の際や、他のメーカーと顔を合わせる際にもある程度の認知度があり、話の入りはスムーズに行うことができた。 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 卸売業
- 大阪府大阪市中央区道頓堀2丁目2番1号
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やりがいの口コミ
正社員でなくても責任ある仕事を任せてもらえる。売り場作りやスタッフの配置、教育、他店を見に行ったり報告したり等。
店舗や店長にもよりますが... やりがいの口コミの続きを見る
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- 卸売業
- 大阪府吹田市垂水町3丁目33番18号
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ライバル企業の口コミ
歯科業界のエクセレントカンパニーであることは間違いない。
モリタが基本的に商社である事に対しジーシーはメーカーと言う立場の差が両社のビジネ... ライバル企業の口コミの続きを見る
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- 卸売業
- 大阪府大阪市西区新町1丁目1番17号
- 働く環境の口コミ 全体的に体育会系のノリがある。また関西の人が多く、飲み会が多い。人事がしっかりしているし、同じ職場の人も気にかけてくれるので問題もなく働きや... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 卸売業
- 大阪府大阪市北区西天満2丁目5番7号
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退職理由の口コミ
管理職への不信感。
上司が総務管理部の顔色を伺いながら仕事をしているので、部下がかなり仕事がし辛くこれから改善することはないと思い退職をし... 退職理由の口コミの続きを見る
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- 卸売業
- 大阪府大阪市浪速区湊町1丁目2番3号マルイト難波ビル11階
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やりがいの口コミ
仕事に関しては非常にやりがいがあります。
同時に半端な気持ちでは働くのは非常に難しいです。
特に営業の場合は出張も多くあるので、体力面や... やりがいの口コミの続きを見る
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- 卸売業
- 大阪府大阪市阿倍野区天王寺町北3丁目15番26号
- 長所・短所の口コミ 次々に新しい店舗が建っていき、売り上げも良く、会社としては目に見えて大きくなっている会社です。しかし、昔からの問題らしいですが、拘束時間が長... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 卸売業
- 大阪府守口市大日東町35番2号
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年収・給与の口コミ
業界の中ではかなり低い方だと思います。それに比べての業務量はかなり多い。
新しい評価システムで査定されるが、不明確な点が多くハッキリしない... 年収・給与の口コミの続きを見る
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