========================＜新型コロナウィルス対策実施中＞選考を受けていただく皆様と社員の安全を考え、可能な限りWEB面接で選考を実施しております。※ご自宅のネットワーク環境により難しい場合などは、ご相談下さい。また、対面で実施する場合にもマスクの着用やアルコール消毒等感染対策に努めます。ご協力のほどよろしくお願いいたし

■必須学歴：大学卒■求める経験・知財または法務の業務経験者以下条件を優遇・電機メーカー、材料メーカー、特許庁等経験者・弁理士資格　（弁護士なら更に良い）

========================＜新型コロナウィルス対策実施中＞選考を受けていただく皆様と社員の安全を考え、可能な限りWEB面接で選考を実施しております。※ご自宅のネットワーク環境により難しい場合などは、ご相談下さい。また、対面で実施する場合にもマスクの着用やアルコール消毒等感染対策に努めます。ご協力のほどよろしくお願いいたし

■必須学歴：大学卒■求める経験・能力・人事・労務に関する経験■歓迎要件・メーカーやSIer、運送、サービス業などで比較的大人数の人事に携わっていた経験■求める人物像・柔軟でタフな対応力・コミュニケーション能力・粘り強い交渉力

========================＜新型コロナウィルス対策実施中＞選考を受けていただく皆様と社員の安全を考え、可能な限りWEB面接で選考を実施しております。※ご自宅のネットワーク環境により難しい場合などは、ご相談下さい。また、対面で実施する場合にもマスクの着用やアルコール消毒等感染対策に努めます。ご協力のほどよろしくお願いいたし

■必須学歴：大学卒■求める経験・能力・人事・労務に関する経験■歓迎要件・メーカーやSIer、運送、サービス業などで比較的大人数の人事に携わっていた経験■求める人物像・柔軟でタフな対応力・コミュニケーション能力・粘り強い交渉力

========================＜新型コロナウィルス対策実施中＞選考を受けていただく皆様と社員の安全を考え、可能な限りWEB面接で選考を実施しております。※ご自宅のネットワーク環境により難しい場合などは、ご相談下さい。また、対面で実施する場合にもマスクの着用やアルコール消毒等感染対策に努めます。ご協力のほどよろしくお願いいたし

■必須学歴：大学卒■求める経験・能力・人事・労務に関する経験■歓迎要件・メーカーやSIer、運送、サービス業などで比較的大人数の人事に携わっていた経験■求める人物像・柔軟でタフな対応力・コミュニケーション能力・粘り強い交渉力

========================＜新型コロナウィルス対策実施中＞選考を受けていただく皆様と社員の安全を考え、可能な限りWEB面接で選考を実施しております。※ご自宅のネットワーク環境により難しい場合などは、ご相談下さい。また、対面で実施する場合にもマスクの着用やアルコール消毒等感染対策に努めます。ご協力のほどよろしくお願いいたし

■必須学歴：大学卒■求める経験・人物像・人事業務に関する経験3年以上・人事制度の企画・運用や労務関係の経験があれば尚可・自律的に考え、困難な課題にも粘り強く取り組む姿勢

========================＜新型コロナウィルス対策実施中＞選考を受けていただく皆様と社員の安全を考え、可能な限りWEB面接で選考を実施しております。※ご自宅のネットワーク環境により難しい場合などは、ご相談下さい。また、対面で実施する場合にもマスクの着用やアルコール消毒等感染対策に努めます。ご協力のほどよろしくお願いいたし

■必須学歴：大学卒■求める経験・能力・人事・労務に関する経験■歓迎要件・メーカーやSIer、運送、サービス業などで比較的大人数の人事に携わっていた経験■求める人物像・柔軟でタフな対応力・コミュニケーション能力・粘り強い交渉力

========================＜新型コロナウィルス対策実施中＞選考を受けていただく皆様と社員の安全を考え、可能な限りWEB面接で選考を実施しております。※ご自宅のネットワーク環境により難しい場合などは、ご相談下さい。また、対面で実施する場合にもマスクの着用やアルコール消毒等感染対策に努めます。ご協力のほどよろしくお願いいたし

■必須学歴：大学卒■求める経験・人物像・自律的に考え、困難な課題にも粘り強く取り組む姿勢・ルーティン業務と新規取組みともに、積極的に携わることができるバランス感覚

【採用背景】当社は2017年4月にメモリ事業を専業として株式会社東芝から独立、2019年10月1日からはキオクシア株式会社として、より新たなステージへの挑戦をスタートしました。独立、社名変更、新ブランドの確立、IPOに向けた社内体制の構築、という大きな変革期のステージにある当社では、各種人事制度の確立、戦略人事機能の拡充が急務の課題となってい

メールや文書の読み書きに対応できるレベルの英語力 （TOEIC600点目安）をお持ちで、且つ以下何れかの経験をお持ちの方◆製造メーカーにおける3年以上の人事業務経験がある方（特にお任せする業務に関する経験のある方歓迎 ）◆戦略人事コンサルタントのご経験や各種報酬サーベイのデータ作成・結果分析のご経験がある方【学歴】◆大学・大学院卒

【採用背景】事業の更なる強化のため、アライアンスや各種事業契約などの分野で即戦力としてご活躍頂ける方をお迎えしたいと思っています。加えて、ご経験に応じて、近い将来のIPO実現に向けたガバナンス体制の整備や、コンプライアンス推進等にも活躍の場を広げて頂きます。【お任せする業務】◆アライアンス/契約を中心にご担当頂き、ご経験に応じてその他の分野に

【必須要件】◆事業会社における法務契約実務経験5年以上◆契約審査・メール対応できるレベルの英語力をお持ちの方（TOEIC700点目安）【歓迎要件】◆英語での契約交渉ができるレベルの英語力のお持ちの方（TOEIC800点目安）【期待する人物像】当社法務部は単なるバックオフィスとしての機能ではなく、事業に深く入り込み、技術・製品・マーケット動向を

【採用背景】当社は2017年4月にメモリ事業を専業として株式会社東芝から独立、2019年10月1日からはキオクシア株式会社として、より新たなステージへの挑戦をスタートしました。独立、社名変更、新ブランドの確立、IPOに向けた社内体制の構築、という大きな変革期のステージにある当社にて、前例のない中で新しいことにチャレンジしたい、周囲と協業しなが

◆人事職にて2年以上の実務経験をお持ちの方（出身業界不問。人事実務経験者を広く歓迎）◆メールや文書の読み書きに対応できるレベルの英語力（TOEIC600点目安）【学歴】◆大学・大学院卒

法務のスペシャリストとして、ダイナミックに変化する事業環境の中で生ずる多様な法的課題への解決策の検討・提案といった業務を担って頂きます。法務担当として、以下のような局面で、社内外の利害関係者との交渉・調整への戦略的な支援や多様な法的課題への解決策の検討・提案といった業務にチャレンジして頂きます。・各種契約書、利用規約等の審査・交渉支援・新規サ

以下の何れかの経験をお持ちの方・企業法務担当経験（3年以上）・企業法務を扱う事務所経験（3年以上）・企業法務業務に関する後輩の指導・育成経験（2年以上）・グローバルコミュニケーション力（TOEIC800点以上目安）・通信サービスをベースとして、強いチャレンジ精神を持って新しい価値を創り、ライフスタイルを変えていきたいと思っている方・目標に向か

監査法人のリスクアドバイザリーの内のデロイトトーマツサイバー（DTCY）の研修運営領域を中心とした実務を担うポジションです。今デロイトの中でも注力しているDX（デジタルトランスフォーメーション）を主にセキュリティリスク領域で推進するビジネス・組織の人材育成を担います。【具体的には】■所属メンバーのデジタル・テクノロジー×コンサルテ

【必須要件】■下記いずれかのご経験・人材育成領域の企画・運営経験2年以上・人材サービスに関連する営業またはコンサルティング業務経験2年以上■チームマネジメント業務の経験（派遣スタッフ含む下位メンバーへの指示だし、進捗/品質管理の経験）【歓迎要件】・IT企業での実務研修担当経験

【大阪】製品の事故やPL訴訟に関する対応業務〜地球と人の未来を支える〜 ■仕事内容： 弊社の海外販売会社と電話・メールなどで連携を取りながら訴訟対応をサポートする業務を行っていただきます。 ＜短期＞具体的なPL事案に関する訴訟防御戦略を立案および推進する業務を行っていただきます。 ＜中長期＞強靭な企業体質を構築するための、体制整備をリードい

＜学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上 ＜必要業務経験＞ ■必須要件： ・製造業でのエンジニア経験。構造や仕様原理の知識。具体的にはメカ設計や評価実務。 ・海外の人々に対して、自分の主張ができる程度の英語力(TOEIC(R)テストスコア不問)

【東証1部】企業法務/福利厚生充実（家賃補助MAX15万円/月）/離職率4％ ■業務内容 国外案件を中心に法務業務全般をご対応いただきます。 具体的には、下記となります。 ・各種英文契約書の作成・レビュー ・国外、国内案件対応 ・各種法律相談業務（M&A案件への対応を含む） ・社員等への法務関係の教育 ■特徴／魅力： ・新日本製

＜学歴＞大学院、大学卒以上 ＜必要業務経験＞ ■必須経験： ・弁護士資格を有する方（日本又は英語圏の資格を含む） ・ビジネスレベルの日本語能力 ・英語を母国語としない場合、TOEFL100点以上又はTOEIC(R)テスト920点以上 ■歓迎経験： ・国外契約の取扱い経験５年程度以上 （法律事務所、企業での経験を含む） ・日本の会社に勤務し

(K201)企業法務＜新規事業多角化戦略のための法務強化＞ 〜東証一部上場／ご自身の希望に合わせ様々な領域の業務をお任せします〜 ・5GやIoT関連分野等の電気通信事業会社の法務部ならではの最新のIT案件に関与できるほか、Eコマース、金融、エネルギー、ヘルスケア等の幅広い事業に関与できます。 ・契約書・規約の審査だけでなく、訴訟対応、人事労

学歴不問 ＜必要業務経験＞ ◆必須要件 ・企業法務業務のご経験 ・企業法務を扱う事務所でのご経験 ◆歓迎要件 ・企業法務業務に関する指導・育成経験（2年以上） ・グローバルコミュニケーション力（TOEIC(R)テスト800点以上目安）

【大阪】総務リーダー候補（総務・法務・人事採用）〜老舗メーカー／シェアトップクラス／年休120日〜 〜創業50年の老舗メーカー／産業用パイプ・ホースのシェアトップクラス／年間休日120日〜 ■業務内容： ホースとパイプ、建材の専門メーカー。工業用品、電設資材、土木資材、建材、管更生など、土木建築を力強く支える技術と建材を開発する同社で、総

＜学歴＞大学院、大学卒以上 ＜必要業務経験＞ ■必須条件： ・人事総務業務経験5年以上 ■歓迎条件： ・法務業務経験者 ・メーカーでの人事総務経験者 ・社会保険労務士、行政書士、司法書士、ビジネス実務法務検定（2級以上） ＜必要資格＞ 歓迎条件：社会保険労務士、ビジネス実務法務検定試験1級、ビジネス実務法務検定試験2級、行政書士、司法書

【大阪】人事総務(給与社保担当)※残業基本無し／年休120日／福利厚生充実／創業90年の安定メーカー ■職務内容： 環境美化用品(駅のゴミ箱、清掃用品)や人工芝の企画・製造・販売を行っており、業界トップシェアを誇る同社で、人事総務における給与社保担当を募集いたします。将来的には採用業務や、人事制度企画にも携わっていただくため、人事総務におけ

＜学歴＞大学院、大学卒以上 ＜必要業務経験＞ ■必須条件： ・給与計算、社会保険手続き業務の経験(アウトソーサーとしてのご経験の方も歓迎)

【東京／江東区】法務（係長〜チーフ級）※SGホールディングスグループ SGホールディングスグループの情報システムを担う当社の法務ユニットにて、下記業務に従事いただきます。 ・契約書の作成、レビュー（契約書ひな型を作成いただくケースもございます） ・事業部からの法務相談対応 ・外販部門の契約窓口チームと週次ミーティング（外販部門と個別案件ベー

学歴不問 ＜必要業務経験＞ ■必須経験： ・企業法務の実務経験 ・IT、システム関連の契約に関する知見及び経験 ■歓迎条件： ・IT業界での企業法務の経験 ・弁護士資格 ＜必要資格＞ 歓迎条件：弁護士

【京都】人事総務〜東証一部上場／電子・自動車・精密部品の国内最大手〜 ■業務内容： 総務課での人事・総務業務などを担当頂きます。 現在は3名の人員体制ですので、幅広く担当頂く予定です。 これまでのご経験に応じて、当面の業務内容を決定していきますが、主には下記の業務内容です。 （1）人事 ・求人活動(新卒・キャリア/会社説明会等） ・面接対

＜学歴＞大学院、大学卒以上 ＜必要業務経験＞ ■必須条件： ・給与計算業務に関するご経験をお持ちの方 ■歓迎条件： ・製造業での勤務経験をお持ちの方

特許出願／特許訴訟 ■職務内容： <特許出願> 当社の事業戦略および創薬戦略を踏まえた上でのグローバルな特許出願戦略の立案実施および権利化対応を行う職務を担う知財スペシャリスト。 <特許訴訟> 当社の事業戦略および創薬戦略を踏まえた上でのグローバルな特許訴訟戦略の立案実施および弁護士/弁理士を含む訴訟チーム運営等を行

＜学歴＞大学院、大学卒以上 ＜必要業務経験＞ ■必須条件： ・弁理士や弁護士と討議できる特許に関する専門性と、語学力(英語) ・製薬又はライフサイエンス分野における研究に関する技術理解力を有している。 ・当該業務に関連するチーム運営管理などの経験があることが望ましい。 <特許出願> 5年以上の特許出願実務経験を有している