2023年4月から広島マツダのホールディングス化に伴い親会社となった当社の総務人事部にて、広島マツダを中心に「労務・給与」に関する業務を中心に人事業務全般を担当いただきます。 ・給与計算・各種保険手続き ・勤怠管理・有期契約社員の契約管理 ・人員情報管理・総務業務補佐 ※グループ会社の管理をお願いする場合があります。 【変更の範囲：会社の定め

私たちは、クライアントのノンコア業務のうち、バックオフィス領域（経理財務人事を除く）を担うBPOスタッフを募集しています。 [業務内容の変更の範囲:当社業務全般] 当社がBPaaSサービスを提供している成長著しいクライアントにおいて、総務業務をメインにバックオフィス業務に従事いただきます。 ■総務庶務業務全般■オフィス管理および施設管理■ファ

当面は契約書の作成審査や国内／海外のグループ会社を含む法務相談などの業務に取り組んでいただきます。ゆくゆくは経営層への提言などを含む戦略法務への取り組みでもご活躍いただきます。 長期的な取り組みとしては、グループ全体のガバナンス強化を進めており、社員のコンプライアンス研修などについても今後体系立てて取り組んでいきたいと考えています。 　また、

■当社グループ全体の採用戦略の企画・立案〜モニタリングまでご担当。★リユース大手/プライム市場への移行を目指すフェーズ/将来的には制度や組織開発･エンゲージメント向上もチャレンジ可能/在宅勤務相談可★ 【詳細】■新卒・中途採用計画の策定■母集団形成に向けた採用手法選定と採用プロセスの設計■面接品質向上の為の企画立案・実行■採用関連数値のレポー

労務管理と給与計算を担当し、将来的には財務経理や総務庶務部門のバックオフィス業務もお任せします。 （※変更の範囲：会社の定める業務）▼以下詳細▼ ・労務管理および給与計算を担当 将来的には財務経理や総務庶務部門の業務も担当 ■経理業務：仕訳、預金管理、売掛金・買掛金の管理 顧問税理士・会計士対応、会計監査、税務調査対応 ■総務業務：行政申請、

サービス付き高齢者向け住宅、通所介護、訪問看護、訪問介護、有料職業紹介の事業を運営している当社で人事労務のお仕事をお願いします。 地域事業に特化した事業を中心に急成長中の会社本部のお仕事です。 下記の幅広い業務にご従事いただきます。 【業務内容】 給与計算、社会保険、福利厚生、勤怠管理、人事情報管理などの人事労務業務を中心にご担当いただきます

プライム市場ニプログループの当社のコンプライアンス推進部にて、下記の仕事をお任せいたします。※ご経験に応じてお任せする業務を決定致します。 ≪コンプライアンス≫■コンプライアンス教育や意識調査の企画、資料作成、実施　■内部通報や懲戒における調査、資料起案　■その他、コンプライアンス推進業務に係る企画、立案、実施 ≪法務≫ ■リーガルチェック（

中途採用責任者として、エンジニアの採用成功にむけて、採用計画立案・選考全体の進捗管理など採用活動にかかわる業務全般をお任せいたします。また入社者のフォロー業務も担当いただきます。 【主な職務内容】 ・採用計画立案、エージェントとの打ち合わせ、求人掲載 ・書類選考、面接スケジュール調整、一次面接や最終面接同席 ・採用成功にむけてプロセス分析、

上場大手企業や中小企業の組織人事に関する経営課題に対し、人材マネジメント改革を通じて企業の業績向上を支援。入社直後は下記業務を先輩社員のアシスタントとしてできることから担当いただきます。 【業務内容】組織や人材戦略の策定/人事制度の改革や再構築/業務の改善/人材育成支援/組織設計等を行います。具体的には、組織機能や組織図の再設計/人事制度の改

IP、アニメ、ゲームなどあらゆるコンテンツのプロフェッショナル集団の当社にて、採用戦略立案、実行を担っていただきます。中途、新卒、業務委託、アルバイトなど幅広い採用業務に携わることができます！ ■採用業務（主に中途採用：求人媒体や紹介会社選定/運用、応募者との面接日程調整など）■採用戦略立案　■辞令対応、組織改編対応　■人事面の相談対応。事業

事業やプロダクトをさらに成長させるため、法務分野において、新規事業やM&Aなどの事業開発、法令遵守状況の検証および社内外の規程・規約の策定・改善などの社内法務整備など攻め守りの両面をリードいただきます 各種契約書レビュー・新規作成/取引時の社内向け法務相談/外部専門家連携/新事業立ち上げ法務/取締役会/経営会議招集手続き・議事録作成・

【WEB面可】スズキなど各自動車メーカーを取り扱う自動車整備・販売会社である弊社にて、人事責任者として社長直下で事業成長を支えていただきます。社内の風通し◎ 裁量◎スキルや経験を活かしていただけます。 【採用背景と業務内容】当社は今後熊本で40名から120名程度の組織体制。及びに県外への積極的な進出を見越しております。そのため人材の採用や育成

安全衛生課安全衛生係の係長として、以下の業務をご担当いただきます。 【業務内容】・安全管理・衛生管理・安全衛生委員会の運営・労災発生時の対応・作業環境の改善・ストレスチェック、メンタルヘルスの対応 ・健康診断の対応 【プライム市場上場/無借金経営の財務基盤】高い製品力とブランド力で高い利益率を誇り建機メーカーでNO.1クラスの利益率を誇ります

東京電力グループの中で、オペレーション業務や電気設備の点検、BPOサービスのご提供や、効率化、ソリューション提案をする当社にて、IT教育全般の業務をお任せします。 【業務詳細】社員向けのRPA研修やIT教育の提案・実施などを行います。その他にも適性を判断して、技術動向の調査、システム要件定義、ＣＳＩＲＴ業務などもお任せする場合があります。 【

■人事にて、新卒・中途社員の採用業務、研修業務全般をメインに、一部総務業務（勤怠管理等）をお任せします。滋賀県で5店舗のドコモショップを運営（従業員数72名）しています。 【具体的に】・人員計画の立案（短期・中長期）／新卒・中途採用計画の立案、実施／教育研修の企画、実施／社員フォロー（悩み相談等）→店舗に出向くこともございます。 【

家電配送設置事業を展開する弊社にて、採用業務をメインに幅広く管理部門の業務をご担当いただきます。 【採用業務】■採用セミナーや転職フェアへの出展・広報・PR■採用面接■面接の日程調整等段取り■採用者の入社対応　※まずは当社のことを理解いただき、当社の事業や業務を求職者向けに広報いただきます。　 【その他】経理事務（領収証の管理や仕分け作業）、

事業成長に伴い、主に中途採用をメインに採用決定を目指します。エージェントとの定期接点や面接同席など幅広く業務をお任せ致します。 ■ATSや各媒体を操作しての採用オペレーション ■エージェントとのリレーション構築、連携 ■中途採用におけるダイレクトリクルーティング含めた採用活動 ■自社及び採用媒体における採用広報業務 ■選考における会社の魅力付

ドイツに本社を置く世界最大級の総合化学メーカーである当社にて、コーティングス事業における環境安全衛生担当(EHS)をお任せいたします。 【業務内容詳細】 事業所全体の安全・環境・健康といった根幹となる部分をマネジメントする業務になります。事業所で安全かつコンプライアンスを保ちながら操業を続けるために、国内の法律・法令、BASFで統一された安全

当社のエンジニア事業部の新卒採用業務をお任せ致します。理系学生を毎年採用しており、初めのうちは、メール・電話を通じた窓口役を担って頂き、徐々に年間を通じた新卒採用の全体に携われるようにステップアップ していただく予定です。 【具体的には】■ターゲットとなる学生のメールや電話対応　■会場の装飾や、体感ワークの運営　■学校を訪問し、採用計画の説明

総務部長として下記業務をお任せします。 ■取締役会の運営　■IR　■保険・リース・備品対応等