【笠岡】新設工場の総務（リーダー候補）※JFEグループ／土日祝休／再生可能エネルギーに携わる仕事◎ 〜ワークライフバランスと好待遇の両立／日本初の工場でモノづくりを支える／フレックスや企業内保育施設を活用した柔軟な働き方が可能です／全社平均残業時間26.5時間/月（2023年度実績）／平均有給休暇取得日数19.1日日（2023年度）〜 ■

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・工場総務のご経験をお持ちの方

【東京】法務知財　◆第2創業期を迎える世界展開のゲーム会社／年間休日125日 ■業務内容：※変更の範囲：会社の定める業務 法務に関わる業務全般 ■業務詳細： ・契約書（ライセンス許諾契約書、NDA等）の審査、契約書作成 ・係争、紛争に関する事項 ・各国個人情報保護法制対応 ・各部署からの法務関連相談 ・内部通報対応 ・自社知的財産権の保護

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・企業における法務実務経験 ■歓迎条件： ・法律知識 （民法、会社法、下請法などの企業法務に関する法分野及び著作権法などの知的財産権関連） ・GDPR、CPRA等の外国個人情報保護法制対応経験 ・英語（ビジネスレベル） ・越境M&Aに

【大阪】総務部◆グローバルに事業展開している成長中企業／年間休日125日 急成長・急拡大中の当社で、円滑な業務運営のサポート！働き方も整っており、当社とともに成長できる環境が整っております！ ■企業・ポジション概要： グローバルTOP10を目指し、急成長・急拡大中の当社では、総務業務および庶務業務に関わる業務の一部または複数を担当していた

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ◎総務業務、庶務業務に実務経験、ビジネスマナーに精通している方 ◎Office365の業務使用経験 ◎3年以上の実務経験、500人以上の企業の勤務経験のある方 ◎下記の業務経験いずれか一つでも経験されている方 会議体の対応／会社規程の制定改廃、維持、管理業務／子会社管理業務／リスク管理委員会、

※実務経験不問※【大阪／吹田市】特許エンジニア ◆60を超える特許を保有している精密電子部品メーカー 〜機械・電気エンジニアから特許のスペシャリストにキャリアチェンジしたい方へ／米国「Bourns」グループの電子部品メーカー／有給は入社当日付与〜 ■業務内容： 当社の製品であるミニブレーカーの特許等、知的財産権に関連する業務をお任せします

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業種未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞＜第二新卒歓迎＞ ■必須条件：下記いずれかを満たす方 ・工学系（電気、機械など）のバックグラウンド（大学、高専以上） ・事業会社または特許事務所での知的財産業務の実務経験があること ■歓迎条件： ・

【茨城県行方市】総務・人事※残業平均10時間／平均勤続年数15年以上／創業133年の老舗機械メーカー 【残業月平均10時間／入社３年後定着率は90%以上で長期就業が可能です！／年間休日122日／制服有り】 ■業務内容： ご入社後、まずは経験に合わせて得意な部分からお任せし、徐々に下記業務を幅広くご担当いただきます。 ・人事、労務管理業務（

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・総務ご経験ある方 ・普通自動車免許（AT限定可） ・一般的なPCスキル(Word：文章入力程度、Excel：SUM関数)

【大阪/天満橋】経理/大型機械トップメーカー/グランフロントに装置導入実績有/年間休日130日 【年休130日/残業20h/五大ゼネコンとの取引有/業界トップシェアで安定性◎/グランフロント大阪やなんばパークスなど有名ランドマーク施設に複数導入】 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 大型のベルトコンベヤや立体駐車装置を製造している

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ※日商簿記２級に加えて下記（1）（2）いずか必須 （1）月次〜連結決算業務・税務計算・固定資産の減損などの経理経験 （2）会計監査対応の経験 ※会計事務所出身の方歓迎です。

【紀尾井町／リモート可】企画微経験歓迎！企業研修の企画開発◆顧客大手企業メイン／2年目〜役員研修向け 【テレワーク可／取引先は大手企業メイン／リーディングカンパニーへのマネジメント層向け研修に強み】 ■業務内容： 顧客からの人材育成戦略および組織開発に関する相談を通じて、課題に対する最適な研修の企画〜開発をご担当いただきます。案件により企

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 〜業界未経験歓迎・微経験歓迎〜 ■必須条件： ・事業会社での何かしらの企画経験（研修企画、営業企画、マーケティング企画など）

【大阪】採用・組織開発コンサルタント ※チームコンサルが強みの総合コンサルティングファーム 当社の採用コンサルティングは、採用人数の確保のみを目指す一般的な採用コンサルティングの支援とは異なり、採用から定着まで幅広く取扱います。VUCAの時代だからこそ、採用プロセスは企業内での自走化が必要であり、採用ファーストで取組まれる企業を当社では実行

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・人をまきこんで、プロジェクトや取り組みなどを推進（リーダー等として）された経験がある方（例：採用プロジェクト、社員育成プロジェクトなど） ・「お客さま目線」の仕事を徹底的にしてみたい方 ※下記経験がある方は特に歓迎いた

【岡山】採用・組織開発コンサルタント ※チームコンサルが強みの総合コンサルティングファーム 当社の採用コンサルティングは、採用人数の確保のみを目指す一般的な採用コンサルティングの支援とは異なり、採用から定着まで幅広く取扱います。VUCAの時代だからこそ、採用プロセスは企業内での自走化が必要であり、採用ファーストで取組まれる企業を当社では実行

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・人をまきこんで、プロジェクトや取り組みなどを推進（リーダー等として）された経験がある方（例：採用プロジェクト、社員育成プロジェクトなど） ・「お客さま目線」の仕事を徹底的にしてみたい方 ※下記経験がある方は特に歓迎いた

【東京】採用・組織開発コンサルタント ※チームコンサルが強みの総合コンサルティングファーム 当社の採用コンサルティングは、採用人数の確保のみを目指す一般的な採用コンサルティングの支援とは異なり、採用から定着まで幅広く取扱います。VUCAの時代だからこそ、採用プロセスは企業内での自走化が必要であり、採用ファーストで取組まれる企業を当社では実行

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・人をまきこんで、プロジェクトや取り組みなどを推進（リーダー等として）された経験がある方（例：採用プロジェクト、社員育成プロジェクトなど） ・「お客さま目線」の仕事を徹底的にしてみたい方 ※下記経験がある方は特に歓迎いたし

【新潟】採用・組織開発コンサルタント ※チームコンサルが強みの総合コンサルティングファーム 当社の採用コンサルティングは、採用人数の確保のみを目指す一般的な採用コンサルティングの支援とは異なり、採用から定着まで幅広く取扱います。VUCAの時代だからこそ、採用プロセスは企業内での自走化が必要であり、採用ファーストで取組まれる企業を当社では実行

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・人をまきこんで、プロジェクトや取り組みなどを推進（リーダー等として）された経験がある方（例：採用プロジェクト、社員育成プロジェクトなど） ・「お客さま目線」の仕事を徹底的にしてみたい方 ※下記経験がある方は特に歓迎いた

人事総務・秘書アシスタント◇事務経験活かす／時短可／土日祝休／人気ブランドとの取引多数のアパレル企業 【事務・総務労務事務経験者歓迎／有名セレクトブランドとの取引多数／老舗アパレルOEM・ODM企業／土日祝休み／時短勤務相談可】 ■業務概要： バックオフィススタッフとして、給与・労務・総務関連の業務、役員秘書等の組織のサポート業務をお任せ

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎＞ ■必須条件： ・一般事務、総務労務事務の経験（3年以上） ■歓迎条件： ・Excel（関数）、Wordの基本スキル

【業界未経験歓迎】法務・コンプラ※残業10ｈ程度／SBIグループの安定基盤／豊富なキャリアパス 【SBIグループの安定基盤／ワークライフバランス◎／残業時間10h程度／個人の裁量が大きい環境です！】 ■業務内容： ご経験やご希望に照らし、以下の業務に携わっていただきます。現在の担当者と協力・分担しながら、業務を進めていただくことを予定して

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：業界未経験歓迎 ・法務（社内規定、契約法務）の業務経験

【足立／幹部候補】経理（バックオフィス担当）◆1894年設立の安定企業◆働きやすさ◎ ■□将来的には管理職や経営企画等、会社経営に近い立場でご活躍頂くことを期待！／長期就業しやすい環境／月平均残業10時間程度□■ ■期待するミッション・採用背景： ・ご入社後すぐは、経理実務やその他総務業務を幅広くご担当頂きます。その後将来的には、ご自身の

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：※下記、いずれかのご経験をお持ちの方 ・経理経験　※月次／年次決算(単体)レベル以上（事務所経験者可） ・財務経験　※資金調達・運用レベル以上 ・銀行での法人営業経験者 ■歓迎条件： ・マネジメント経験

【浜松】人事制度の企画または運用／社員のやる気と成長を促進するための改革※WEB面接可 ■業務の詳細： 従業員のやる気と成長を促進するための人事制度を企画立案し運用するポジションです ・異動、昇進・昇格、人事評価、人材育成など人事としての業務全般 ・制度改革の企画 ■採用背景： 人事部での制度改革を担う人材の増員募集です。 社会状況は日々

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下いずれかの経験をお持ちの方 ・人事部門での業務経験が3年以上ある方（業種不問） ・人事制度（異動、昇進・昇格、人事評価、人材育成など）の企画業務の経験 〜制度の再検討・改善に少しでも関わったご経験歓迎です〜 ■歓迎条件： ・中小企業診断士 ・社会保険労務士 ・TOEI

【群馬/高崎市】人事 ※PB飲料の企画・受託生産で成長を続ける企業◆月残業20h程度◆UIターン歓迎 ＜清涼飲料水の製造から販売までを手がける「ハルナグループ」の管理中枢会社／事業成長を支えるための採用と組織管理の強化を目的とした増員募集！＞ ■業務内容：グループ全体の人事企画を統括するセクションにおいて、お持ちのご経験やスキルに応じて下記

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・採用分野でのご経験をお持ちの方 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種

【熊本県・有明】有明工場における人事担当※東証プライム上場／創業140年以上／完全土日祝休み 〜創業140年以上／環境・エネルギー問題を技術で解決する「カナデビア株式会社（旧　日立造船）」〜 【配属先部門の担う役割】 日立造船有明工場の人事関連業務 【入社後の具体的な仕事内容】 日立造船有明地区の窓口として、工場で働く職員の人事に関する

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 人事部門での実務経験 ■歓迎条件： 英語でのコミュニケーションが可能な方（目安：TOEIC(R)テスト650点以上）

【大阪市】労務（給与計算メイン）◆ラカント・ヤシノミ洗剤のメーカー/働きやすい環境 ■職務概要： 給与計算をメインにその他労務業務を担当をお任せいたします。1年の流れを把握していただいた後はリーダーとしての業務もお任せし、ゆくゆくは管理職として活躍いただきたいと考えております。 ●給与計算（勤怠集計〜必要なデータ加工・入力〜計算・確認〜給与

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須】 ●給与計算経験の経験が2〜3年程度ある方 ●マネジメント経験のある方（規模は数名程度で問題ありません） 【尚可】●COMPANY使用経験　●給与系システム導入経験

【岡山／高梁市】経理事務※安定基盤の興和G◆土日祝休◆年休125日◆残業平均20H◆福利厚生◎ 〜バンテリンでお馴染みの興和（株）のグループ会社／印刷事業を担う優良企業／充実の福利厚生／働き方を改善したい方も歓迎〜 ■業務内容： 次世代の環境配慮型容器を作成する岡山の新工場にて、会計、経理、総務、庶務等のバックオフィス業務全般をお任せしま

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・経理会計業務のご経験 ・仕訳の基本的な知識 ・基本的なPCスキル ■歓迎条件： ・財務についての知識をお持ちの方 ・簿記の資格をお持ちの方

【福岡】採用人事◆グロース上場／オペレーションから人事企画までご経験に応じてお任せ ＃ホールディングス全体の採用＃グローバル人事＃採用マーケティング＃人事戦略＃HR領域スペシャリスト ■2024年3月トライアルホールディングスグロース上場／2024年度売上高7179億円／スーパーセンター「TRIAL」を運営・全国250店舗展開／「ITで流

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記いずれかのご経験がある方 ・人事、採用のご経験がある方 ・面接の日程調整や採用アシスタントとしてのご経験がある方 ・人材業界、HR領域でのマーケティングや企画などのご経験がある方 ※これまでのご経験に応じてポジションをお任せします ■歓迎条件： ・採用担当者としての実