SOMPOひまわり生命保険株式会社 の転職後のギャップの評判・口コミ・社員評価

入社前に期待していたサポート体制について、実際には自分で積極的に動く必要があると感じました。自ら仕事を見つける力が求められるため、自己管理が得意な方には向いているかもしれません。給与や福利厚生は魅力的で、会社の方針にも共感できたため入社を決めましたが、支社ごとに雰囲気が異なるため、上司の影響が大きいと感じます。評価も上司次第で変わるため、柔軟に対応できる力が必要です。全国に支社があるため、異動の可能性も考慮しておくと良いでしょう。

入社を決めた理由は、企業の理念に深く共感したからです。しかし、実際に働いてみると、新卒社員が優遇される傾向が強く、中途採 ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

入社前に安定した雇用を期待していましたが、実際には成績が振るわないと短期間で解雇される可能性があることを知りました。特に ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

入社を決めた理由は、まず「高収入が期待できる」という点が大きかったです。保険業界特有の使命感を感じさせるアプローチもあり ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

営業職として働く中で、新規顧客の開拓が求められるのは当然のことですが、代理店を通じた販売も重要な役割を果たします。特に、 ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

福利厚生は充実しており、安心して働ける環境が整っています。しかし、給与の昇給幅が小さいため、長期的なモチベーション維持が ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

入社前に期待していた業務内容と、実際に携わる業務の幅広さに驚きました。代理店営業だけでなく、新しい代理店の立ち上げやサー ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

保険営業の仕事は、入社前にしっかりと考えるべきです。求人情報には良いことばかりが書かれていますが、実際には厳しい現実が待 ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

入社前は、時間の融通が利くことや休暇の取りやすさに魅力を感じていましたが、実際には成績が重要視され、結果を出さないと厳し ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

事務職の評価は、営業職と比べて成果が見えにくく、上司の判断に左右されることが多いです。評価制度の透明性が求められる一方で ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

入社の決め手は、他社の選考に落ちたこともありましたが、給与や福利厚生が魅力的だったことも大きかったです。特に、保険会社で ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

健康を重視する企業理念に魅力を感じて入社しました。実際、社員の健康をサポートする取り組みがしっかりしており、安心して働け ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

入社時には事務職としてのキャリアを期待していましたが、会社の方針転換により営業職に配置転換されることになりました。この変 ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

入社前は代理店営業が主な業務と聞いていましたが、実際には法人営業も増えており、代理店と同行することが多いです。「Insu ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

給与が上がると面接では聞いていたが、毎年上がらず定期昇給もなかった。給与水準は他社と比べても悪くなかったので、それはそれ ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む