レポート数 242 件
ソニー生命保険株式会社の評判総合情報ページです。ソニー生命保険株式会社の社員や元社員によるソニー生命保険株式会社の転職・就活に役立つ情報を掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
ソニー生命保険株式会社働きやすさ・平均年収・残業時間について
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ソニー生命保険株式会社テーマ別口コミ
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[ソニー生命保険株式会社]
- コンサルティング営業
- 30代前半男性
- 正社員
- 年収400万円
報酬について
報酬は完全歩合制なので、数千万円の年収を稼ぐ人から最低賃金に落ちる人までいる。査定は売り上げのみが判断されるので、良くも悪くも自分しだいです。簡単な仕事ではないので社員の ... 続きを読む
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[ソニー生命保険株式会社]
- 営業企画
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収550万円
働く環境(職場の雰囲気・社風)について
本社での話だが、以前はベンチャー気質で、和気藹々とした雰囲気であったようだが、最近では全体的に冷めた雰囲気が漂っている。隣の人と業務中に仕事外の話を一言二言するようなこと ... 続きを読む
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[ソニー生命保険株式会社]
- ルートセールス
- 30代前半男性
- 正社員
- 年収600万円
やりがいについて
何のために仕事をするのか、どんな生き方をするのか
非常に鋭い理念を持った会社
生命保険というものがいかに素晴らしいものか、それを伝えていく仕事です
感謝する気持ちを ... 続きを読む -
[ソニー生命保険株式会社]
- 金融関連職
- 30代後半男性
- 正社員
- 年収1,000万円
出世について
出世しやすい人または出世コース業務能力はほとんど重要視されません。いかに上司にアピールするかのみがポイントです。推進系、企画系は比較的出世が簡単です。また、女性のうほうが優遇されており昇格しやすくなっ ... 続きを読む
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[ソニー生命保険株式会社]
- コンサルティング営業
- 20代前半男性
- 正社員
- 年収400万円
ライバル企業について
ソニー生命のウリである学資保険で競り合っている印象があります。割とフランクな?社風等共通項も多いと伺っています。アフラックのキャラクターを使ったブランディングには感心しま ... 続きを読む
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[ソニー生命保険株式会社]
- マーケティング
- 30代後半男性
- 正社員
- 年収800万円
残業・休日出勤について
休日出勤はほぼないため、生産性が普通以上であればワークライフバランスは維持できる。
また、最近では早帰りデーを導入して週1回早く帰る日を設けているが、部課長によって業務 ... 続きを読む -
[ソニー生命保険株式会社]
- 経営幹部
- 20代前半男性
- 正社員
- 年収400万円
長所・短所について
会社・仕事の良い点・問題点・改善点業績・将来性に問題を感じる。
良くも悪くもライフプランナー頼りなところがあります。
営業は歩合制なので必死ですが、本社勤務の人たちは比較的緩く働いている印象です。
保有契約高は順調に伸びてきていま ... 続きを読む -
[ソニー生命保険株式会社]
- マーケティングコンサルタント
- 30代後半男性
- 契約社員
- 年収400万円
退職理由について
とても良い会社だったのですが、家庭の事情もあって仕方なく退職となりました。もっと続けていければ良かったと思いますが、こればかりはどうしようもなかったと思います。
他の人 ... 続きを読む -
[ソニー生命保険株式会社]
- 営業事務・管理事務
- 30代後半女性
- 派遣社員
- 年収180万円
女性の働きやすさについて
なってる人もいました。
転職組の人がほとんどで、派遣社員から契約社員、正社員になってる人がいました。
契約社員になるのも難しく、さらに正社員になるのも大変そうです。
... 続きを読む -
[ソニー生命保険株式会社]
- マーケティング
- 30代後半男性
- 正社員
- 年収800万円
経営者の評価について
経営者の考え方や人柄、また経営者への意見経営者に関わらず人柄はいい方が多い。ただし、仕事においてはまた違った側面がある。
会社の成長以前に、不祥事が起こらない体制作りが重要なテーマだが、そのためには責任あるポ ... 続きを読む
ソニー生命保険株式会社職種別口コミ
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[ソニー生命保険株式会社]
- マーケティングコンサルタント
- 30代後半男性
- 契約社員
- 年収400万円
働く環境(出産・育児・介護)について
出産休暇などもしっかりあったので、女性であれば安心して働けると思います。実際に出産休暇を取った上で、復職されている方もおりました。男性で出産休暇を取りたい場合は上司次第と ... 続きを読む
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[ソニー生命保険株式会社]
- 代理店営業
- 30代前半男性
- 正社員
- 年収400万円
退職理由について
収支が大幅に赤字であり、今後の継続に不安を感じた。
全て自分次第の仕事。生き残っている人もいることを前提での言い訳がましい記述になるが、未経験から入社でも1年以内に、2 ... 続きを読む -
[ソニー生命保険株式会社]
- 社内SE
- 30代前半男性
- 正社員
- 年収650万円
やりがいについて
裁量が非常に大きく、チャレンジできる社風である点は評価できる。しかし、担当者間の連携や仕事の評価はあいまいで、社内システムはめちゃくちゃなことになっている。総じて、成果に ... 続きを読む
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[ソニー生命保険株式会社]
- 管理関連職
- 20代前半女性
- 派遣社員
- 年収300万円
働く環境(出産・育児・介護)について
社員は産休、育児休暇を取って戻ってくる人が多いように思えた。ただぼ産休前のポジションに戻ってくる人はいなく、同じ業務をできる確率は少ない。時短勤務や育児休暇の延長も取得可 ... 続きを読む
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[ソニー生命保険株式会社]
- マーケティング
- 30代後半男性
- 正社員
- 年収800万円
働く環境(福利厚生・待遇)について
組合もなく、住宅補助もないため非常に低い水準だと思う。
新卒は確か数年は借り上げマンションがある。
社内環境としては数年前に本社移転をして大手町になってから、劇的に改 ... 続きを読む -
[ソニー生命保険株式会社]
- 金融関連職
- 30代後半男性
- 正社員
- 年収1,000万円
働く環境(福利厚生・待遇)について
福利厚生といえるものはあまりありません。ただオフィスはきれいでリフレッシュコーナーなどが充実しています。また500円でマッサージが受けられるヘルスケアルームがあります。待 ... 続きを読む
ソニー生命保険株式会社おすすめの年収・給与明細
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[ソニー生命保険株式会社]
- 金融系
- 非管理職
- 37歳男性
- 大卒
- 正社員
- の年収・給与明細・賞与(ボーナス)
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円
円
円
円
住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円
円
円
円
円
賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円
円
円
円
勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
月 時間
月 日
1日 時間/週
日
- 年
収 万円
-
投稿者の本音
-
自分の年収は
に感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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[ソニー生命保険株式会社]
- 営業
- 非管理職
- 32歳男性
- 大卒
- 正社員
- の年収・給与明細・賞与(ボーナス)
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円
円
円
円
住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円
円
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賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円
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勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
月 時間
月 日
1日 時間/週
日
- 年
収 万円
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投稿者の本音
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自分の年収は
に感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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[ソニー生命保険株式会社]
- 金融系
- 非管理職
- 26歳女性
- 大卒
- 正社員
- の年収・給与明細・賞与(ボーナス)
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円
円
円
円
住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円
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賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円
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勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
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月 日
1日 時間/週
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- 年
収 万円
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投稿者の本音
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自分の年収は
に感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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ソニー生命保険株式会社転職・中途採用面接
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[ソニー生命保険株式会社] 30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:横浜
- 職種:営業
- 2020年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
500万円入社入社後の年収
500万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
この仕事を通じて何を伝えていきたいのか
生死両面でしっかり経済的にお守りし、未来を守っていく重要性を伝えていきたい。そして、生涯寄り添い見守っていきたい。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
なぜ、転職したのか明確に言えること、自信をもって話せることが大事だと思います。営業は厳しい世界なので、心が折れないよう自分自身の仕事に対しての在り方を相手に伝えらえるように準備しておく必要があるかと思います。
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[ソニー生命保険株式会社] 20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ライフプランナー
- 職種:コンサルティング営業
- 2012年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
400万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
企業規模の大きさ、ネームバリューの信頼性… 続きを読む