株式会社イーオン の退職理由の評判・口コミ・社員評価

英会話スクールでの勤務経験を振り返ると、いくつかの点で改善が必要だと感じました。まず、経営の不安定さが目立ち、特にコロナ禍でその脆弱性が露呈しました。親会社のKDDIが教育業界に不慣れなため、現場に混乱をもたらす指示が多く、将来性に不安を感じて退職を決意しました。

一方で、若手社員にも早い段階で責任あるポジションが与えられる点は魅力的です。新卒でも短期間でマネージャー職に就くことができ、自分の裁量で仕事を進められる環境は、成長意欲のある人には向いていると思います。また、勤務時間が遅めなので、夜型のライフスタイルの方には適しているでしょう。

ただし、職場の文化は古い日本企業の体質が色濃く残っており、特に帰国子女や海外経験の豊富な人には馴染みにくいかもしれません。外国人講師が優遇される一方で、日本人講師の業務負担が大きいのも課題です。給与面でも不公平感があり、改善が望まれます。

給与の向上を目指して転職を考え始めましたが、現在の職場にはいくつかの魅力があります。まず、長期休暇がしっかりと確保されて ... 退職理由の口コミの続きを読む

教育の現場で働くことに情熱を持っていましたが、学校という環境では時間や場所の制約が多く、待遇面でも不満がありました。そこ ... 退職理由の口コミの続きを読む

給与と労働量のバランスが取れていないと感じ、転職を考えました。特に、残業が多く、終電近くまで働くこともありました。さらに ... 退職理由の口コミの続きを読む

経営の縮小に伴い、退職を余儀なくされました。人間関係は非常に良好で、同僚たちとの協力は楽しいものでしたが、売上の低迷が続 ... 退職理由の口コミの続きを読む

入社後すぐに受ける研修では、営業スキルの習得が重視され、受付やマネージャー、講師に至るまで、全員が生徒の入会数や維持に関 ... 退職理由の口コミの続きを読む

コロナの影響で業績が悪化し、会社の経営が厳しい状況に陥りました。インセンティブやボーナスが大幅に削減され、昇給も見送られ ... 退職理由の口コミの続きを読む

営業活動が非常に強く求められ、子どもたちを商品として扱うような感覚がありました。ノルマが達成できないと、まるで価値がない ... 退職理由の口コミの続きを読む

退職を考えた際、相談後の手続きがスムーズに進む点は評価できます。ただし、どの部署も人手不足が顕著で、退職を申し出ると引き ... 退職理由の口コミの続きを読む

英会話学校での勤務は、子どもたちと接することができる点で魅力的ですが、家庭を持つ者にとっては勤務時間がネックになることが ... 退職理由の口コミの続きを読む

業務内容と報酬のバランスが取れていないと感じることが多々あります。特に、急な業務変更が頻繁にあり、そのたびに心身ともに負 ... 退職理由の口コミの続きを読む

給与面での不満が退職の大きな要因となることが多いです。特に、業務量が増加している現状では、報酬がそれに見合っていないと感 ... 退職理由の口コミの続きを読む

営業職において、毎月の目標達成が求められるプレッシャーはかなりのものです。特に、設定された目標が高すぎると感じることが多 ... 退職理由の口コミの続きを読む

入社当初は教育に力を入れたいと考えていましたが、実際には営業活動も求められることが多く、特に追加レッスンの提案や長期休暇 ... 退職理由の口コミの続きを読む

新しい目標が見つかったため、退職を決意しました。退職の際には、特に引き留められることもなく、スムーズに手続きを進めること ... 退職理由の口コミの続きを読む

夜、帰宅が遅くなるのと、お休みが少ない、有給も取りづらい為、結婚して家庭を持って働き続ける事ができると思えませんでした。 ... 退職理由の口コミの続きを読む