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レポート数 192 件
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ヤマトシステム開発株式会社総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)
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ヤマトシステム開発株式会社年収・給与の統計データ(年収データ対象:67人)
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
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職種別平均年収
職種 平均年収 営業 418万円 技術(ソフトウェア関連) 408万円 技術(ハードウェア関連) 450万円 技術(その他) 372万円 職種 平均年収 カスタマーサポート 283万円 運輸・物流サービス 202万円 その他 257万円 -
年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 366万円 402万円 399万円 - -
職種&年代別平均年収
職種 年代 平均年収 営業 20代 368万円 30代 501万円 40代 - 50代 - 技術(ソフトウェア関連) 20代 394万円 30代 434万円 40代 399万円 50代 - 技術(ハードウェア関連) 20代 - 30代 480万円 40代 - 50代 - 技術(その他) 20代 372万円 30代 - 40代 - 50代 - 職種 年代 平均年収 カスタマーサポート 20代 - 30代 322万円 40代 - 50代 - 運輸・物流サービス 20代 - 30代 202万円 40代 - 50代 - その他 20代 222万円 30代 291万円 40代 - 50代 -
年収分布
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ヤマトシステム開発株式会社 出世の評判・口コミ
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ヤマトシステム開発株式会社 退職理由の評判・口コミ
退職理由の口コミ
競合他社の方が給与ベースが高く、業務内容に魅力を感じます。ただ青い芝に見えているだけかも知れませんが、グループ再編等により全体の士気が低下している現状に鑑みると、転職が選択肢に入ります。
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ヤマトシステム開発株式会社 年収・給与の評判・口コミ
年収・給与の口コミ
年収は他社と比べてもやや低い印象を受けるが、親会社が大手物流企業ということもあって、安定して働ける環境ではあるという印象。
賞与に関してもまとまった額はあると感じる。
安定を求めるのであれば、いい会社と思う。 -
ヤマトシステム開発株式会社 働く環境の評判・口コミ
働く環境(出産・育児・介護)の口コミ
出産、育児、介護に関しては非常に協力的な企業で、お休みに関しても事前に申請すれば問題なく取れる。
育児に関しては男性も女性も平等に感じた。 -
ヤマトシステム開発株式会社 残業・休日出勤の評判・口コミ
残業・休日出勤の口コミ
サーバの障害対応時、正社員の方は緊急対応がある為、正直プライベートは潰れる印象を受けました。
契約社員としての監視だけのチームであれば、残業等も無くバランスは取れていた。
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ヤマトシステム開発株式会社 技術の評判・口コミ
残業・休日出勤の口コミ
休日出勤は基本NG。
土日祝でも会社規定で休みの日とそうでない日があり、有給を使うことでカレンダー通りの休みにできる。ほとんどの社員が土日祝は休むので、休みはとりやすい。
残業は定時で帰る人がいないくらいには常態化している。36協定で45時間以内にするよう言われるが、とても45時間で終わる仕事量ではなかった。
5年以内に辞めていく人が多いので入社時はチーフ以上がやっていた仕事がどんどん下に降りてきている。上は下に仕事を触れるが、下は振られた案件を時間の縛りがある中どうにかするしかない。
マネージャーが辞めたり若手が辞めたりしているが、人員を増やしたり環境改善をする感じもないので今後さらに悪化すると思われる。
ヤマトシステム開発株式会社おすすめの年収・給与明細
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 280,000円 0円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 0円 0円 0円 0円 280,000円 賞
与定期賞与(2回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与(ボーナス)
合計1,100,000円 0円 0円 1,100,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月20時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 446万円
- みなし残業制度:
- なし
- 月給280,000円の内訳
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基本給 280,000円 時間外手当 0円 時間外手当以外の手当 0円 月給280,000円の内訳として、基本給が280,000円で100%、時間外手当が0円で0%、時間外手当以外の手当が0円で0%となっています。
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投稿者の本音
- 自分の年収は不満に感じている。 600万円貰えないと満足できない。
- 年
ヤマトシステム開発株式会社転職・中途採用面接
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50代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:システム部
- 職種:ソフトウェア関連職
- 2022年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
300万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
あなたが前職での立ち位置はなんですか。
私は、常に周りを見ながら今やるべき適切なことを考えつつチームがスムーズに作業を進むように努めていました。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
大企業ということもあり、安定していると思った。面接では、基本的なことしか聞かれないし良い雰囲気だと思うが油断すると容赦なく落ちます。私の時は一次面接はオンラインでした。企業研究も怠らない方が良いかと思われます。