レポート数 227 件
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レバレジーズ株式会社働きやすさ・平均年収・残業時間について
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レバレジーズ株式会社テーマ別口コミ
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[レバレジーズ株式会社]
- 広報
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収550万円
報酬について
評価制度に関してはコンピテンシー評価と業績評価の両面で評価している。入社後2年は3ヶ月に一度評価があるため、納得性は高い。
営業は成果に応じて報酬の偏差が大きく、企画職 ... 続きを読む -
[レバレジーズ株式会社]
- 代理店営業
- 30代前半男性
- 正社員
- 年収580万円
働く環境(職場の雰囲気・社風)について
風通しが良い社風であり、社員同士の交流も多く仲良くさせてもらってます。
社内イベントも定期的に行われるため、つねに楽しみがあります ... 続きを読む -
[レバレジーズ株式会社]
- 代理店営業
- 20代前半男性
- 正社員
- 年収460万円
やりがいについて
取引先企業と良い交渉が成功した時や、新規取引先を開拓できた時等に、上司や同僚から褒めてもらえた時はやりがいを感じますね。
また、月毎に優秀な成績を納めた社員には別途表彰 ... 続きを読む -
[レバレジーズ株式会社]
- 代理店営業
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収580万円
出世について
出世しやすい人または出世コース20代でも多くの管理職の方が多いので、他の会社よりかは出世は早いかと思います。
成果が出ればしっかりと評価してくれますし、男女平等なので女性の管理職も居ますので、女性も ... 続きを読む -
[レバレジーズ株式会社]
- カウンターセールス
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収700万円
残業・休日出勤について
ほぼ自分でコントロール可能。
残業しろという風潮は全くない。
残っている人は単純に効率が良くないか、働きたい新卒、単純に仕事が好きな人。
いくらでも調整 ... 続きを読む -
[レバレジーズ株式会社]
- 代理店営業
- 20代後半女性
- 正社員
- 年収480万円
長所・短所について
会社・仕事の良い点・問題点・改善点業績・将来性に問題を感じる。
ここの会社の評価基準が営業成績のみではなく、毎日の業務への取り組み方に対してもしっかり加味して頂けている為、成績が振るわない時でもある程度正当な評価は受けることができてい ... 続きを読む -
[レバレジーズ株式会社]
- コンサルティング営業
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収570万円
退職理由について
海外への移住が決まったから。
在籍時に知り合った他の事業部の社員と一緒にアメリカで日本人用の人材派遣サービスを立ち上げることが決まり、その下準備の為。
この会社がなか ... 続きを読む -
[レバレジーズ株式会社]
- 企画営業
- 20代後半女性
- 正社員
- 年収580万円
女性の働きやすさについて
他の同業やベンチャー企業と比べると、比較的早期ポジションアップが現実的になっているかと思います。
社員同士の距離感が近く、若手社員であっても平等に発言する機会があります ... 続きを読む -
[レバレジーズ株式会社]
- カウンターセールス
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収700万円
経営者の評価について
経営者の考え方や人柄、また経営者への意見大局観の優れた方だなと思う。
やはり一人で始めて15年でここまでの規模にできるということは早々ない。一方で、社内に岩槻さんの本当の想いや大事にしたいことが伝わっているの ... 続きを読む
レバレジーズ株式会社職種別口コミ
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[レバレジーズ株式会社]
- 人材コンサルタント
- 20代前半女性
- 正社員
- 年収300万円
報酬について
報酬は結果がでれば比較的短期であがります。あがり幅もあるので、1年ほどで10万近く上がる人もいると思われます。
ボーナスはある人とない人がいて、営業の方が出やすいときき ... 続きを読む -
[レバレジーズ株式会社]
- 代理店営業
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収540万円
働く環境(出産・育児・介護)について
産休、育休制度があります。取得率も高く、大体95%くらいなんじゃやないかと思います。
2回目の取得者もいるし、復職の際は何の仕事をしたいか?と希望を聞いてくれ、合意した ... 続きを読む -
[レバレジーズ株式会社]
- 空調設備施工管理
- 20代前半男性
- 正社員
- 年収500万円
長所・短所について
会社・仕事の良い点・問題点・改善点職場の人間関係に問題を感じる。
あまり中のいい人はいません。友達を作ろうと思えるような人はかなり少ないです。仕事においてはかなり関わりがありますが。。。なぜか友人ができにくいようなしょくばです。そのため ... 続きを読む -
[レバレジーズ株式会社]
- 管理関連職
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収480万円
残業・休日出勤について
残業に関しては私の場合、毎週月曜日~木曜日迄は1時間程度行っております。
どの様に作業を進めていくか、その作業に何日時間費やすか、等一作業においてのスケジュール感すべて ... 続きを読む -
[レバレジーズ株式会社]
- 調査・分析
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収500万円
働く環境(職場の雰囲気・社風)について
イベントなどを盛んに行う文化である。毎年キックオフや忘年会を行うだけでなく、七夕、ハロウィンなどのイベント行事も行っている。
また、仕事以外でもフットサルやテニスなどの ... 続きを読む -
[レバレジーズ株式会社]
- Web関連職
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収550万円
残業・休日出勤について
休日出勤はありません。残業は人によって時間は異なりますが、することもあります。
そもそも残業がないというのも難しいとは思いますが、自主的に残業をしているような印象です。 ... 続きを読む
レバレジーズ株式会社おすすめの年収・給与明細
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[レバレジーズ株式会社]
- 営業
- 非管理職
- 25歳男性
- 大卒
- 正社員
- の年収・給与明細・賞与(ボーナス)
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円
円
円
円
住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円
円
円
円
円
賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円
円
円
円
勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
月 時間
月 日
1日 時間/週
日
- 年
収 万円
-
投稿者の本音
-
自分の年収は
に感じている。
-
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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[レバレジーズ株式会社]
- 技術
- 非管理職
- 29歳男性
- 専門卒
- 正社員
- の年収・給与明細・賞与(ボーナス)
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円
円
円
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住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円
円
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賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円
円
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勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
月 時間
月 日
1日 時間/週
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- 年
収 万円
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投稿者の本音
-
自分の年収は
に感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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[レバレジーズ株式会社]
- 営業
- 非管理職
- 25歳男性
- 大卒
- 正社員
- の年収・給与明細・賞与(ボーナス)
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円
円
円
円
住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円
円
円
円
円
賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円
円
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勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
月 時間
月 日
1日 時間/週
日
- 年
収 万円
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投稿者の本音
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自分の年収は
に感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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レバレジーズ株式会社転職・中途採用面接
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[レバレジーズ株式会社] 20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:メディカル
- 職種:人材コンサルタント
- 2016年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
350万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)
あなたが仕事で大事にしていることは?
相手の話を聞くことに重きをおき、相手の立ち場に立って物事を考えること。
コンサルタントという立場上、自分の意見を押し付けるのではなく、相手の話をしっかり聞き、相手のことを考えた提案が必要な為そのように答えました。投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募理由は成長しているベンチャー企業で、社内の風通しもよく働きやすい雰囲気だと聞いたからです。
面接官はみなさんフレンドリーで話しやすかったが、質問の答えに対しても深く突っ込んでくるため、取り繕いの答えでは駄目だと思いました。 -
[レバレジーズ株式会社] 20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:オープンポジション
- 職種:ルートセールス
- 2018年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
450万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募理由:人手不足を解消したいと思った。そ… 続きを読む
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