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総合評価 3.1 /5.0 レポート数 50

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DHLサプライチェーン株式会社総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)

総合評価
3.1
平均年収
1050万円
世代別
最高年収
20代
412
30代
1050
40代
488
月の残業時間
平均28.0時間
月の休日出勤
平均0.8
有休消化率
平均50%

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DHLサプライチェーン株式会社おすすめの年収・給与明細


  • 基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
    490,000円 0円 0円 0円
    住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
    0円 0円 0円 0円 490,000円

    定期賞与(0回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与(ボーナス)
    合計
    0円 800,000円 0円 800,000円

    総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間
    月70時間 月70時間 月4日 1日8時間 / 週5日

    668万円
    みなし残業制度:
    なし
    月給490,000円の内訳
    基本給 490,000円
    時間外手当 0円
    時間外手当以外の手当 0円

    月給490,000円の内訳として、基本給が490,000円で100%、時間外手当が0円で0%、時間外手当以外の手当が0円で0%となっています。

    投稿者の本音
    自分の年収は不満に感じている。 700万円貰えないと満足できない。
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DHLサプライチェーン株式会社転職・中途採用面接

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    300万円
    入社
    入社後の年収
    300万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)

    人事の方に正社員でなく今回は契約社員でもいいかどうか

    採用してもらえるならば正社員希望だが契約社員でも構わないと答えた。人事の方の高圧的な応対が印象にとても残っているので緊張して具体的な面接の質問内容は覚えていない。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    勤務地にもよるが正社員希望の応募の場合は本社で第一面接、現場倉庫で直属の上司や役員との第二面接がある。
    上司の人柄やスキル、立ち位置、コネクションによって自分自身の役職が変わるといっても過言ではないので応募してみて合わない面接相手だったら辞退した方がよい。後、契約社員は正社員ではないので本社での教育や特別な福利厚生、ボーナスなど一切なく、会社の仕組みが一切わからない上での現場配属となるため要注意である。

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