チューリッヒ・インシュアランス・カンパニー・リミテッド の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 77 件
チューリッヒ・インシュアランス・カンパニー・リミテッドの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。チューリッヒ・インシュアランス・カンパニー・リミテッドの社員や元社員によるチューリッヒ・インシュアランス・カンパニー・リミテッドの転職・中途採用面接に関する情報を7件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
チューリッヒ・インシュアランス・カンパニー・リミテッド転職・中途採用面接一覧
7件中 1〜7件を表示
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:損害サービス部
- 職種:コールセンタースタッフ
- 2019年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
350万円内定を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
どのようなライフプランを考えているか?
仕事100%の生活ではなく、プライベートとの両立を図り、公私ともに充実した生活をお送りたいと回答いたしました。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
もともとカスタマーセンターで業務を行っていたため、知識や経験が生かすことができるという理由で応募いたしました。面接自体は圧迫要素は全くなく、大変丁寧な面接でした。準備としては、きちんと自身の経歴とどのような人物であるか分析しておくと良いと思います。
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:損害サービス
- 職種:その他
- 2019年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
350万円入社入社後の年収
350万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
転職がなく、給与も安定している。アットホ… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:損害調査
- 職種:損害調査
- 2015年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
400万円入社入社後の年収
500万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
前職の年収に不安を感じ、応募しました。 … 続きを読む
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転職・中途採用面接
- 応募した部署:IT部門
- 職種:プログラマ
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
700万円内定を辞退内定時に提示された年収
700万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
面接準備としては業界本、転職口コミサイト… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:損害査定センター
- 職種:損害調査
- 2014年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
520万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・転職を考えた際、損害査定の募集があった… 続きを読む
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:内部監査
- 職種:財務・会計関連職
- 2011年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
1000万円3次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
グローバルな環境や、より責任のある立場で… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:IT
- 職種:プロジェクトマネージャー
- 2007年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
1000万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
自分は保険会社に勤めていて、チューリッヒ… 続きを読む