パナソニックITソリューションズ株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

総合評価 3.2 /5.0 レポート数 62

パナソニックITソリューションズ株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。パナソニックITソリューションズ株式会社の社員や元社員によるパナソニックITソリューションズ株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を2件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

パナソニックITソリューションズ株式会社転職・中途採用面接一覧

2件中 1〜2件を表示

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    400万円
    最終面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)

    生産管理業務の経験はあるか

    現場リーダーに対して、製造業のシステム経験は豊富にあったため、前職で身につけた
    業界・業務知識を具体的に答えた。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    ・同じ面接を受ける他の人へのアドバイス
    家電の経験はなかったが、製造業システム開発経験があれがあればよいようであった。役員クラスは、資格であるとか前職での役割(リーダー経験があるとか)を重視してみてるようであった。

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    300万円
    2次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    パナソニックという大企業の傘下にある会社… 続きを読む

  • 同年代や類似職種の年収・口コミを見ることで
    自分の正しい市場価値に気付くきっかけに!

    60万社以上の本音の口コミを公開中

    無料会員登録して口コミを見る