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西日本電信電話株式会社働きやすさ・平均年収・残業時間について
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西日本電信電話株式会社テーマ別口コミ
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[西日本電信電話株式会社]
- 法人営業
- 30代前半男性
- 契約社員
- 年収400万円
報酬の口コミを読む報酬について
基本給１５万であとはインセンティブがありましたが、契約社員２と契約社員１とCP社員に上がっていくのですが、基本給が変わりません。契約社員２は時給制、契約社員１は月給制にな ... 続きを読む
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[西日本電信電話株式会社]
- 法人営業
- 20代前半男性
- 正社員
- 年収450万円
働く環境の口コミを読む働く環境（福利厚生・待遇）について
・残業管理、有休管理が厳しい。逆にいえば恵まれている。
・通勤費は定期第等を支給
・結婚する際に一時金あり。
・資格については、社内で認定されている資格であれば、合 ... 続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
[西日本電信電話株式会社]
- 研究開発
- 40代前半男性
- 正社員
- 年収600万円
やりがいの口コミを読むやりがいについて
部署にもよりますが、基本ドメスティックなインフラ産業なので、既存サービスの提供、保守がメインになります。本社では若手を中心に新しいサービスを開拓していこうとする機運がある ... 続きを読む
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[西日本電信電話株式会社]
- プロジェクトリーダー
- 40代後半女性
- 正社員
- 年収880万円
出世の口コミを読む出世について
出世しやすい人または出世コース入社後、すぐに出世コースが決まるため、出世コースから外れた人はどんなに仕事で頑張っても、評価されず、出世は難しい。また、そのような情報は知らされないため、気が付いた時には ... 続きを読む
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[西日本電信電話株式会社]
- 技術関連職
- 30代前半女性
- 派遣社員
- 年収400万円
ライバル企業の口コミを読むライバル企業について
同じ通信業として取引ももちろんしていますが、社員は基本的にみなdocomoのケイタイ電話を持ち、他者のケイタイ電話、特にソフトバンクのケイタイ電話（iPhone）を持って ... 続きを読む
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[西日本電信電話株式会社]
- 代理店営業
- 20代前半男性
- 正社員
- 年収400万円
残業・休日出勤の口コミを読む残業・休日出勤について
非常に休みが取りやすい会社です。残業手当や振替の休日など、社員が働きながらリフレッシュできるような工夫がされています。部署によって異なりますが、残業はしにくい環境ですが、 ... 続きを読む
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[西日本電信電話株式会社]
- コールセンタースタッフ
- 32歳男性
- 契約社員
- 年収276万円
長所・短所の口コミを読む長所・短所について
会社・仕事の良い点・問題点・改善点経営方針に問題を感じる。
大企業であるがゆえに、新しい商品を提供する際、報道発表が先行して、現場のお客様対応、事務作業などは大変になる事が多々あります。お客様に迷惑をかけないように、できれば現場の ... 続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
[西日本電信電話株式会社]
- 営業企画
- 30代前半女性
- 正社員
- 年収450万円
退職理由の口コミを読む退職理由について
会社というか日本に将来性がないので。
時間の無駄だと思ったから。
私は多分日本の企業には向かない性格なのと、特に大企業の事なかれ主義に意義を見出せなかった。
また、 ... 続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
[西日本電信電話株式会社]
- 企画営業
- 20代前半男性
- 正社員
- 年収330万円
転職後のギャップの口コミを読む転職後のギャップについて
聞いていた話では、技術的な営業や企画営業をさせてもらえるようであったが、実際は御用聞きから始まる単なる営業であった。
案件も入社前は大きな案件に携われる様子が伺えたが、 ... 続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
[西日本電信電話株式会社]
- 技術関連職
- 20代後半女性
- 正社員
- 年収500万円
女性の働きやすさの口コミを読む女性の働きやすさについて
普通に働いて出世されている方が多い印象です。
出産に伴い退職される方も多いためか、母数は少なめです。
部署によっては男性ばかりの職場に女性が数名しかいないということも ... 続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
[西日本電信電話株式会社]
- 技術関連職
- 20代後半女性
- 正社員
- 年収500万円
経営者の評価の口コミを読む経営者の評価について
経営者の考え方や人柄、また経営者への意見社内政治の文化が根強いです。
冗長で無駄なエスカレーションが多く、手間や時間がかかります。外向けには香ばしいことを話されますが、多くの人は不満を持っているか諦めています ... 続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です
西日本電信電話株式会社職種別口コミ
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[西日本電信電話株式会社]
- コンサルタント
- 50代前半男性
- 正社員
- 年収820万円
退職理由について
当時、産学官をfixする業務に携わっており、昼夜問わず多忙を極めていた。
会社自体には何の不満も支障も無かったが、母校の独立大学法人化に伴う関係出資のIT会社に誘われた ... 続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
[西日本電信電話株式会社]
- 法人営業
- 30代前半男性
- 正社員
- 年収500万円
営業の口コミを読む働く環境（出産・育児・介護）について
出産・育児・介護における諸制度は他社と比較しても非常に優れている。取得しにくいということは一切なく、奨励している雰囲気がある。また、出産・育児休暇取得後、復帰する女性社員 ... 続きを読む
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[西日本電信電話株式会社]
- 技術関連職
- 30代前半女性
- 派遣社員
- 年収400万円
技術の口コミを読む働く環境（出産・育児・介護）について
社員の女性の多くが結婚し子供を産み、復帰しています。
上司のほとんどが女子社員の結婚、出産に慣れているように思います。
しかし転勤が多く子供が小さい間はかなり頑張らな ... 続きを読む口コミを閲覧するには無料会員登録(1分)が必要です -
[西日本電信電話株式会社]
- 総務
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収480万円
管理部門の口コミを読む出世について
出世しやすい人または出世コース昔から言われているが、出世コースは本社組織所属で特に人事部である。大学は、京都大学出身者である。社長は、代々文系と理系とのたすきがけの人事である。副社長は２名で文系１名理 ... 続きを読む
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[西日本電信電話株式会社]
- 営業企画
- 40代前半男性
- 正社員
- 年収800万円
広告宣伝の口コミを読む -
[西日本電信電話株式会社]
- コールセンタースタッフ
- 32歳男性
- 契約社員
- 年収276万円
カスタマーサポートの口コミを読む長所・短所について
「得をした！」「損をした！」エピソード得をしたという表現にあてはまるかわかりませんが、今まで何度か転職をして、現在の会社に勤める事になりましたが、仕事をする上でお客様に対応する際、会社の名前を言った時に、お客 ... 続きを読む
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西日本電信電話株式会社おすすめの年収・給与明細
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[西日本電信電話株式会社]
- 技術
- 非管理職
- 25歳男性
- 大学院卒
- 正社員
- の年収・給与明細・賞与（ボーナス）
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 
円円円円住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円円円円円賞
与定期賞与（1回計） インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円円円円勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 
時間月 時間月 日1日 
時間/週日- 年
収 
万円
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投稿者の本音
-
自分の年収は
に感じている。
-
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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[西日本電信電話株式会社]
- 技術
- 非管理職
- 27歳男性
- 大学院卒
- 正社員
- の年収・給与明細・賞与（ボーナス）
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円円円円住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円円円円円賞
与定期賞与（1回計） インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円円円円勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間月 時間月 日1日 時間/週日- 年
収 - 万円
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投稿者の本音
-
自分の年収はに感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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[西日本電信電話株式会社]
- 営業
- 非管理職
- 25歳男性
- 大卒
- 正社員
- の年収・給与明細・賞与（ボーナス）
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円円円円住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円円円円円賞
与定期賞与（1回計） インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円円円円勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間月 時間月 日1日 時間/週日- 年
収 - 万円
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投稿者の本音
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自分の年収はに感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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西日本電信電話株式会社転職・中途採用面接
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[西日本電信電話株式会社] 20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：営業
- 職種：代理店営業
- 2011年度
選考期間：1ヶ月応募応募時の年収
450万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長）
具体的にやりたい職務について
自身の熱い思いを経済状況・今後の動向を踏まえた上で語りました。特に、営業を志望していたのでソリューションの提案などを具体的に訴えました。
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
面接準備：業界研究と企業研究
選考プロセス：課長クラス・部長クラス 計２回の面接
アドバイス：年齢は割と若いかたが面接官なので和やかな雰囲気。しかし、質問内容には的確かつ簡潔に返答することがもとめられます。 -
[西日本電信電話株式会社] 20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：研究開発
- 職種：研究開発
- 2010年度
選考期間：3ヶ月応募応募時の年収
60万円2次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、現場の社員、管理部門）
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
応募しようと思った理由は、圧倒的に大手で… 続きを読む