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『三井住友カード株式会社』に関連する転職・求人情報

85件中 1〜15件を表示

  • 社内システムエンジニア(アプリケーション開発)

    【東京/社内SE】決済システムに関する上流工程支援および開発プロジェクト推進・運用担当
    三井住友カード株式会社
    • 人材紹介求人
    • 正社員
    • 年収600万円〜1300万円
    • 東京都
    • リモート可
    • 【職務内容】 三井住友カードの決済サービスを支えるシステム領域において、ビジネス部門・開発ベンダーと連携しながら、上流工程支援、プロジェクト推進・管理、保守運用など幅広くご担当いただきます。 決済シス...
  • プロダクトマネージャ

    APIプラットフォームの企画・PdM/リモート×フルフレックス/キャッシュレス決済の進化を促進
    三井住友カード株式会社
    • 人材紹介求人
    • 正社員
    • 年収600万円〜1300万円
    • 東京都
    • リモート可
    • 【職務内容】 三井住友カードでは、キャッシュレス決済やデジタルサービスの拡大に伴い、全社横断で利用されるAPIプラットフォームの構築・運営を推進しています。 これまでサービスごとに個別最適で開発してき...
  • 社内システムエンジニア(アプリケーション開発)

    【大阪/社内SE】決済システムに関する上流工程支援および開発プロジェクト推進・運用担当
    三井住友カード株式会社
    • 人材紹介求人
    • 正社員
    • 年収600万円〜1300万円
    • 大阪府
    • リモート可
    • 【職務内容】 三井住友カードの決済サービスを支えるシステム領域において、ビジネス部門・開発ベンダーと連携しながら、上流工程支援、プロジェクト推進・管理、保守運用など幅広くご担当いただきます。 決済シス...
  • 財務

    【リスク管理に係る企画立案・運営、信用/財務リスクの管理・統制】フレックスあり!/SMFG完全子会社
    三井住友カード株式会社
    • 人材紹介求人
    • 正社員
    • 年収600万円〜1300万円
    • 東京都
    • 【業務内容】 統合リスク管理部に所属し、リスク管理に係る業務を担当いただきます。 同社は、SMBCグループの決済事業の中核として、業界をリードする様々な商品・サービスを提供し、安全で快適なキャッシュレ...
  • マークアップエンジニア/WEBコーダー/フロントエンジニア

    エンジニアオープンポジション/内製化/イノベーションを推進/フレックス×リモート 副業可・服装自由
    三井住友カード株式会社
    • 人材紹介求人
    • 正社員
    • 年収600万円〜1500万円
    • 3都道府県
    • どのポジションに応募すべきか判断に悩まれる方は、こちらのポジションからご応募ください。 エントリーいただいた内容を拝見し、経験/スキルに合ったポジションで選考を進めさせていただきます。 ※複数ポジショ...
  • 品質管理/QA/QC

    QC(品質管理)スペシャリスト/開発を加速させるための攻めのQCを自ら設計・構築
    三井住友カード株式会社
    • 人材紹介求人
    • 正社員
    • 年収600万円〜1300万円
    • 東京都
    • 【ポジション】 QCスペシャリスト(Quality Enablement) 開発手の内化組織「デジタルイノベーションオフィス(DIO)」の拡大に伴い、アジャイル開発の圧倒的なスピードと安全性・ガバナン...
  • UI・UXデザイナ

    UI/インタラクションデザイナー/「顧客体験・ブランド価値」の創出・向上を推進 副業可・服装自由
    三井住友カード株式会社
    • 人材紹介求人
    • 正社員
    • 年収600万円〜1500万円
    • 3都道府県
    • ブランドの世界観と機能的なユーザビリティを統合し、お客様が「安全に、迷わず、心地よく」金融サービスを利用できる体験をつくるため、UI・インタラクションデザインの専門性を持つデザイナーを募集します。 【...
  • プロダクトマネージャ

    自社事業・サービスのシステム企画・開発におけるPJ推進/業界最大手/金融×デジタルで社会を変革
    三井住友カード株式会社
    • 人材紹介求人
    • 正社員
    • 年収600万円〜1300万円
    • 東京都
    • 募集背景 戦略事業システム部では、モバイルペイメント、非金融領域を含めた新規事業の拡大・高度化を進めています。 こうした事業環境の変化に対応するため、戦略事業領域におけるシステム機能の高度化と、よりス...
  • 採用

    【人事企画】フレックスあり!/SMFGの完全子会社/創立50年以上
    三井住友カード株式会社
    • 人材紹介求人
    • 正社員
    • 年収600万円〜1300万円
    • 東京都
    • 【業務内容】 高度専門人材の採用増加に伴い、従来のメンバーシップ型とは異なる職務(ジョブ)を基準として人材を評価・配置する人事制度の導入を進めており、新たな処遇や制度設計の対応が出来る人事企画担当者を...
  • 機械学習/AI/データ基盤エンジニア

    AIエンジニア/データサイエンスオープンポジション/金融×AIの最先端/リモート×フレックス 副業可
    三井住友カード株式会社
    • 人材紹介求人
    • 正社員
    • 年収600万円〜1500万円
    • 東京都
    • どのポジションに応募すべきか判断に悩まれる方は、こちらのポジションからご応募ください。 エントリーいただいた内容を拝見し、経験/スキルに合ったポジションで選考を進めさせていただきます。 ※複数ポジショ...
    • <予定年収> 600万円〜1,300万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基...
    • 東京都
    • DX推進サービスのソリューション企画・推進担当 加盟店向けアプリ開発支援/フレックス有 大型加盟店の課題解決に向け、要件整理からアプリ開発伴走、配信運用まで一気通貫で担当いただきます。役員レイヤーとも...
    • <予定年収> 600万円〜1,300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300...
    • 東京都
    • SME向け決済・店舗DXサービスの営業企画・営業推進担当 フレックス可/注力事業サービス 私たち三井住友カード株式会社は、キャッシュレス社会の実現を目指し、特にSME(中小規模事業者)向けの新たなサー...
    • <予定年収> 1,000万円〜1,700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額...
    • 東京都
    • シニア・プロダクトマネージャー 2000万人超の金融体験を再設計/在宅可・新設組織 VpassやVポイントPayを担い、スクラム開発とデータ分析で顧客体験と事業成果の向上を推進する役割です。 三井住友...
    • <予定年収> 600万円〜1,300万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基...
    • 東京都
    • BtoB向けDX推進サービスにおける新規開発プロジェクトの企画・開発 リモート・フレックス可 SMCCが加盟店様にご提供するオールインワン決済端末「stera」は、決済端末でありながら、アプリのインス...
    • <予定年収> 600万円〜1,300万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基...
    • 東京都
    • 信用・財務リスク管理 バーゼル規制対応/フルフレックス/決済領域で専門性を磨く環境 統合リスク管理部で信用・財務リスク管理を担当。各事業の与信統制や金融規制対応を通じ、決済ビジネスの安定運営を支えます...