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総合評価 3.2 /5.0 レポート数 32

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住友金属鉱山株式会社総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)

総合評価
3.2
平均年収
530万円
世代別
最高年収
20代
552
30代
1032
40代
--万
月の残業時間
平均18.3時間
月の休日出勤
平均--
有休消化率
平均55%

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住友金属鉱山株式会社年収・給与の統計データ(年収データ対象:11人)

  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収
  • 職種別平均年収

    職種 平均年収
    営業 467万円
    技術(その他) 717万円
    職種 平均年収
    事務(財務・会計・経理) 513万円
  • 年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 399万円 656万円 - -
  • 職種&年代別平均年収

    職種 年代 平均年収
    営業 20代 -
    30代 580万円
    40代 -
    50代 -
    技術(その他) 20代 -
    30代 838万円
    40代 -
    50代 -
    職種 年代 平均年収
    事務(財務・会計・経理) 20代 -
    30代 549万円
    40代 -
    50代 -

年収分布

(人) (万円)
  • 住友金属鉱山株式会社 働く環境の評判・口コミ

    働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ

    良く言えば真面目、悪く言えば地味。
    元が愛媛の田舎発祥で、現在もそこが拠点の一大集積地であるため、何かにつけて全て地方拠点の意向に引っ張られてしまう。人事制度や給与面、企業文化など、何かにつけて、東京大阪発祥の企業と比較すると物足りない感があるが、そういった点が強い。
    本社部門からすると現場を経験した社員は理由もなく別子がー、現場がー、を連呼するが、素人目に見ても合理的かつ経済的な判断であっても、別子がNOと言えばNOとなるため、本社が推進しようとする施策は何かにつけてトライアルと銘を打ち、本社や青梅などでスモールスタートから始めることしかできないのが常である。
    資源をやってる日本を代表する会社というイメージを持つと、大きなギャップを持つことになるので要注意。
    基本的に高学歴と言われる社員が多いが、どちらかと言えば控え目で大人しい社員が多く、上司や部門の指示に違和感を感じたとしても意見しない人が多い。最近になって一部部門がトップの指示か何かで自由闊達な組織風土を目指すというお題目を掲げているが、プロジェクトベースで作ってる内容でも無ければ、その部門内だけで議論した内容を社内の至る所に掲示するだけといった、組織改革とはお世辞でも言い難いようなプロジェクトが進行している。

    働く環境の評判・口コミを読む
  • 働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ

    良く言えば真面目、悪く言えば地味。
    元が愛媛の田舎発祥で、現在もそこが拠点の一大集積地であるため、何かにつけて全て地方拠点の意向に引っ張られてしまう。人事制度や給与面、企業文化など、何かにつけて、東京大阪発祥の企業と比較すると物足りない感があるが、そういった点が強い。
    本社部門からすると現場を経験した社員は理由もなく別子がー、現場がー、を連呼するが、素人目に見ても合理的かつ経済的な判断であっても、別子がNOと言えばNOとなるため、本社が推進しようとする施策は何かにつけてトライアルと銘を打ち、本社や青梅などでスモールスタートから始めることしかできないのが常である。
    資源をやってる日本を代表する会社というイメージを持つと、大きなギャップを持つことになるので要注意。
    基本的に高学歴と言われる社員が多いが、どちらかと言えば控え目で大人しい社員が多く、上司や部門の指示に違和感を感じたとしても意見しない人が多い。最近になって一部部門がトップの指示か何かで自由闊達な組織風土を目指すというお題目を掲げているが、プロジェクトベースで作ってる内容でも無ければ、その部門内だけで議論した内容を社内の至る所に掲示するだけといった、組織改革とはお世辞でも言い難いようなプロジェクトが進行している。

住友金属鉱山株式会社おすすめの年収・給与明細


  • 基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
    300,000円 30,000円 0円 0円
    住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
    20,000円 0円 0円 0円 350,000円

    定期賞与(2回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与(ボーナス)
    合計
    2,000,000円 0円 0円 2,000,000円

    総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間
    月5時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週5日

    620万円
    みなし残業制度:
    なし
    月給350,000円の内訳
    基本給 300,000円
    時間外手当 30,000円
    時間外手当以外の手当 20,000円

    月給350,000円の内訳として、基本給が300,000円で85.7%、時間外手当が30,000円で8.6%、時間外手当以外の手当が20,000円で5.7%となっています。

    投稿者の本音
    自分の年収は不満に感じている。 750万円貰えないと満足できない。
年収・給与明細をもっと読む

住友金属鉱山株式会社転職・中途採用面接

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    700万円
    最終面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長、現場の社員、管理部門)

    理不尽なことを言う人に対してどう対応するか

    忍耐を持って、可能な限り通常通りの対応を行う。一度は正しいと思う主張を行い、それでもダメなら諦める。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    成長している企業であり、今後も成長が期待できること。特にEVの普及によってニッケルや電池材料のニーズは高まることが予想され、業務にやりがいが持てることが志望理由。同業他社との違いを理解することが肝要。

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住友金属鉱山株式会社企業情報詳細

概要
1590年に住友グループの非鉄金属を扱う企業として発足。銅製錬事業を軸にスタートし、420年以上の古い歴史がある。資源、製錬、材料という3つのコアビジネスを持ち、8カ国の権益保有鉱山と10カ国の出資製錬所を保持。18カ国での事業を展開している。主力事業に、製錬事業、材料事業、資源事業があるが、製錬事業は世界トップクラスの製錬技術で、鉱物から高品質な鉄を作り出すことができる。様々な課題に誠実に向き合える人材を採用し、OJTやOff-JTを基本とした人材育成をおこなっている。出産や育児休暇について手厚い制度を設けている。
  • 社員の状況
  • ワークライフバランス支援
  • 人材育成

※これらデータは各企業のCSR報告書などの情報をもとにキャリコネが編集をしております。

住友金属鉱山株式会社業績情報

売上高
9,122億円
営業利益
822億円
経常利益
894億円
平均年収
820万円
従業員数
6,776人(連結)
平均年齢
43.90歳
  • 平均年収・従業員数・平均年齢
  • 2018年度業績状況
  • 株主資本比率の推移
  • 貸借対照表の推移
  • キャッシュフローの推移

※企業が公表しているデータをもとに掲載しています。(データ取得日:2019年10月)