株式会社家族葬のファミーユ総合評価・スコア
（働きやすさ・平均年収・残業時間）
- 労働時間の満足度
- 2.0
- 仕事のやりがい
- 2.0
- ストレス度の低さ
- 1.0
- 休日数の満足度
- 2.0
- 給与の満足度
- 3.0
- ホワイト度
- 1.0
- 総合評価
- 1.8
- 平均年収
- --万円
- 世代別
最高年収 -
20代
--万 -
30代
--万 -
40代
--万
- 月の残業時間
- 平均--時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
- 有休消化率
- 平均--%
キャリコネユーザーの投稿データから算出
株式会社家族葬のファミーユ口コミをテーマ・職種から探す
テーマから口コミを絞り込む
職種から口コミを絞り込む
株式会社家族葬のファミーユ転職・中途採用面接
-
30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：マーケティング部
- 職種：マーケティング
- 2010年度
選考期間：1ヶ月応募入社面接官にされた印象的な質問と回答面接官：社長
質問では特にはないが、次回面接時までに課題を出された。
課題としてマーケティング専門職としての質問と葬儀業界とブライダル業界の違い、ホームページの感想。
専門職としての経験がなかったのでヤル気を見たかったのかも知れません。投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
当たり前ですが、面接を受ける者としての最低限の身なり、言葉遣いを見られます。
そして課題については、明確な正解がある質問ではない為、どれだけ調べ準備をしてきたか、精神的な強さやヤル気が見られました。
面接自体はとても良い雰囲気でした。投稿日: （記事番号:421364） -
30代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：総務人事
- 職種：管理関連職
- 2013年度
選考期間：1週間応募2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答面接官：部長、現場の社員
何が一番大変だったか、またどう対処したのか？
社内が混乱しており、各部署にてトラブル続出していた時で、
ハラスメント系の問題解決を行った事を回答した。
投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
業務内容で選んで応募した。
特殊な業界である事もあり、受付や会議室あたりから見聞き出来る
社内の雰囲気が一種独特。
社内では、意見を強く言う人が多いとの事。
役員の決定に異見を持つような人は、排除されそうな雰囲気、
そういった事ににうまく対処できるかどうか、見られている感じはした。
面接時間は15分程度。
ほとんどこちらの経歴説明で時間をとられ、先方からの業務や事業についての説明などはなかった。
投稿日: （記事番号:375175）
株式会社家族葬のファミーユ会社概要
- 企業名
- 株式会社家族葬のファミーユ
- 企業HP
- https://www.famille-kazokusou.com/
- 住所
- 東京都港区浜松町２丁目２番１２号
- 業界
- サービス業
- 代表者
- 岡崎仁美
- 設立年月
- 2000年07月
- 沿革
- 2018年6月までは株式会社エポック・ジャパン
- 上場区分
- 非上場
データ提供元：FUMA