株式会社メディケア・リハビリ の退職理由の評判・口コミ・社員評価

総合評価 1.6 /5.0 レポート数 9 件

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株式会社メディケア・リハビリ 退職理由の口コミ一覧

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  • [株式会社メディケア・リハビリ]
    マーケティング 30代後半男性 正社員 年収240万円 の口コミ

    1.7
    • 中途入社 3年～10年未満 (投稿時に退職済み)
    • 2018年度

    退職理由の口コミ

    「畑違いの異動」と「労働条件の不利益変更」のため。
    ある日ふと上席者に呼ばれ、突然次週から介護職として現場へ出るよう命じられて、寝耳に水。
    同時に、手当が一部カットとなり、事実上の減給も起こった。
    もちろん反論し、会社とはいろんなやり取りがあった。

    仕方なく現場へ出たが務まらす、さらにその後、別の施設へ移り、雑用雑務や清掃のみを命じられた。
    〈パワハラスメント：過小な要求　に該当〉
    しばらくは「証拠集め」をしながら勤務を続け、見切りをつけた。

    投稿日:（記事番号:892656）
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  • [株式会社メディケア・リハビリ]
    その他 20代後半女性 正社員 年収200万円 の口コミ

    1.5
    • 中途入社 3年未満 (投稿時に在職)
    • 2020年度

    退職理由の口コミ

    仕事の際、残業等はほぼないと面接では聞いていたのですが、やはり対人相手の仕事であることやコロナ下で混乱状態だったこともあ ... 続きを読む

    投稿日:（記事番号:846801）
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キャリコネで見られる株式会社メディケア・リハビリの退職理由についての評判・口コミ・社員評価

キャリコネでは「「畑違いの異動」と「労働条件の不利益変更」のため。 ある日ふと上席者に呼ばれ、突然次週から介護職として現場へ出るよう命じられて、寝耳に水。 同時に、手当が一部カットとなり、事実上の減給も起こった。 もちろん反論し、会社とはいろんなやり取りがあった。 仕方なく現場へ出たが務まらす、さらにその後、別の施設へ移り、雑用雑務や清掃のみを命じられた。 〈パワハラスメント：過小な要求　に該当〉 しばらくは「証拠集め」をしながら勤務を続け、見切りをつけた。」のような、実際の社員が投稿した退職理由についての口コミが観覧でき、 他にも株式会社メディケア・リハビリの職場の雰囲気、社内恋愛、仕事内容、やりがい、社風、ライバル企業の情報など労働環境・ワークライフバランスに関係した多岐多様な口コミを見ることができます。 さらにキャリコネでは口コミだけではなく、年収、給与明細、面接対策、採用、求人情報も見ることができ、正社員の情報だけではなく契約社員や派遣社員の情報もあります。 このようにキャリコネには転職に役立つ情報が盛りだくさんです。