ソニーグローバルソリューションズ株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 147 件
ソニーグローバルソリューションズ株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。ソニーグローバルソリューションズ株式会社の社員や元社員によるソニーグローバルソリューションズ株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を5件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
ソニーグローバルソリューションズ株式会社転職・中途採用面接一覧
5件中 1〜5件を表示
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20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:海外営業
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
400万円3次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長、管理部門)
どうしてSONYを支えたいか
海外滞在経験から、SONYという日本ブランドの持つ力、そして海外の人々からの高い評価を認識し、自らもその海外展開において役割を担いたいと感じた。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
基本的にはオーソドックスな面接だが、SONYという企業に対する思い入れのようなものを強く求められる。そこをしっかりと作り込んで面接に臨むことをお勧めします。また、あまり深く掘り下げる形の面接ではないのでアピールは自分からしっかりとする必要があるかと思います。
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:アプリ
- 職種:システムアナリスト
- 2012年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
500万円入社入社後の年収
550万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
まず名前に惹かれました。 もともと外語大… 続きを読む
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:IS
- 職種:社内SE
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
600万円入社入社後の年収
650万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
逆説的な話を吹きかけて、真意を試そうとい… 続きを読む
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ITエンジニア
- 職種:プロジェクトマネージャー
- 2010年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
400万円2次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・同じ面接を受ける人へのアドバイス 一次… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:SCM
- 職種:システムコンサルタント
- 2007年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
480万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)