ソニーグローバルソリューションズ株式会社 の管理部門の評判・口コミ・社員評価

フレックスタイム制度とリモートワークの導入により、個々のライフスタイルに柔軟に対応できる職場環境が整っています。特に、プ ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む

コロナ禍を経て、働き方が大きく変わりました。現在は週に数回の出社が求められますが、リモートワークも取り入れられており、柔 ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む

契約社員として働く中で、専門的なITスキルが求められない業務が多く、サポート的な役割にとどまることが多いと感じました。業 ... 退職理由の口コミの続きを読む

海外に拠点があるため、異文化に触れる機会が豊富で、特にアジア地域での経験が積めるのが魅力です。英語を使う場面もあり、語学 ... やりがいの口コミの続きを読む

親会社の安定性に支えられた事業運営が特徴で、安心感があります。しかし、外部企業との競争が少ないため、成長の機会が限られて ... 長所・短所の口コミの続きを読む

新たに導入された寮制度は、住居面でのサポートが手厚く、非常に助かっています。ただし、既に賃貸契約を結んでいる社員には住宅 ... 働く環境の口コミの続きを読む

成長の機会は豊富にありますが、業務量が多いため、すべての機会を活用するのは難しいこともあります。自分の意欲次第で多くを学 ... やりがいの口コミの続きを読む

入社後の業務内容は、主にグループ内のシステム開発と保守運用が中心で、特に大きなギャップは感じませんでした。働き方に関して ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む

女性が働きやすい環境が整っており、性別による不平等を感じることはありません。管理職に就く女性も少数ながら存在し、キャリア ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む

給与面での不満が大きいです。同じ業務をしていても、本社からの出向者と比べて給与に差があり、モチベーションを維持するのが難 ... 退職理由の口コミの続きを読む

女性が働きやすい環境が整っていると感じます。特に、育児中の社員に対するサポートが充実しており、時短勤務やフレキシブルな出 ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む

あまり組織ばって堅苦しくないです。飲み会も強制的な雰囲気なものはなく、理由なく断っても個人の自由な考え方が尊重されます。 ... 働く環境の口コミの続きを読む

SEという職種のせいもあるかと思いますが、男女の差はほぼないと感じます。ソニーグループという文化も多様な個人を尊重してい ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む

近年在宅勤務の導入など、時代の流れ・ニーズに即した人事制度が発足（元は親会社につられるが）しており、ライフスタイルのイベ ... 働く環境の口コミの続きを読む

配属された先の上司の社内権力によって、上層部への推薦や目立った場所への活躍を与えられるなど変わってくる。どこも一緒だが、 ... 出世の口コミの続きを読む

基本的にベンダーへは発注側にあるので、不当な評価や扱いを受けることは少ない。しかし、グループ企業相手なので能力が高い人で ... 長所・短所の口コミの続きを読む

グローバルに活動を子なっているので、幅広い業務や規模の大小を経験できるフィールドがあります。開発であれば上流工程がメイン ... やりがいの口コミの続きを読む

通勤手当以外の福利面は、ほぼ２０００年前半に廃止されている。リロクラブの利用くらい。ソニー株になるとソニーポイントがもら ... 働く環境の口コミの続きを読む

配偶者の海外転勤に帯同したため。当時は、休職制度がなかったので退職せざるをえなかった。制度的なことは、基本親会社にならえ ... 退職理由の口コミの続きを読む

同業界の中では、標準以上の報酬をもらっていたと思います。近年は、早期退職者支援を行ったり、親会社の業績に伴うリストラに近 ... 年収・給与の口コミの続きを読む

みなし残業３０時間込の裁量労働制をひいているため、基本残業代は出ない。残業時間も業務構築の範疇なので、３６を超えないよう ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む