リコージャパン株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 685 件
リコージャパン株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。リコージャパン株式会社の社員や元社員によるリコージャパン株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を15件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
リコージャパン株式会社転職・中途採用面接一覧
15件中 1〜15件を表示
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:販売事業本部
- 職種:代理店営業
- 2021年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
360万円入社入社後の年収
360万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
誰にも負けない特技について
握力がすごかったので答えた。結果的に入社した後に、怪力キャラになった。
特に難しい質問はなく自身について聞かれるだけだった。投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
大企業で福利厚生もよく、安定していると思ったから。ホワイト企業のアワードも獲得しており働きやすそうだったから。
特に難しい質問はないので、自分自身について棚卸しし、聞かれたことに答えられるようにしておけば難易度は高くない。 -
20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業部
- 職種:法人営業
- 2019年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
103万円入社入社後の年収
260万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募しようと思ったのは地域採用をしていて… 続きを読む
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10代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:法人営業
- 2018年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
350万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
株式会社リコーの営業の会社ということで応… 続きを読む
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40代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ICT事業部
- 職種:プロジェクトリーダー
- 2016年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
1100万円入社入社後の年収
700万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
面接のときの注意点としては、どの会社にも… 続きを読む
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40代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ICT事業本部
- 職種:プロジェクトリーダー
- 2016年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
1100万円入社入社後の年収
720万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
事前に転職先の業務内容を調べておくと良い… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:法人営業
- 職種:法人営業
- 2013年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
480万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
なぜうち? 業界の今後はどうなるか? ど… 続きを読む
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:カスタマーエンジニア
- 職種:電気・電子回路設計
- 2015年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
300万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
身近な人に働いてる方がいたので応募しまし… 続きを読む
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20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:ルートセールス
- 2015年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
300万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
口コミ、評判、先輩社員の話などから、いろ… 続きを読む
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50代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:販売
- 職種:営業アシスタント
- 2009年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
300万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募理由は、安定性が高いと思ったからです… 続きを読む
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20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:法人営業
- 2011年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
300万円2次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
インターネットで情報を得て、面接準備をし… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:代理店営業
- 2010年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
100万円最終面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募理由は地名ドアあったため。準備はとく… 続きを読む
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20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:海外営業
- 職種:海外営業
- 2011年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
550万円内定を辞退内定時に提示された年収
400万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
選考過程は2回。面接官は最初は人事の職員… 続きを読む
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30代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:マルチチャンネル販売本部
- 職種:カウンターセールス
- 2011年度
選考期間:3ヶ月以上応募応募時の年収
252万円入社入社後の年収
360万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
☆理由 求人があったから。 ☆面接の準備 … 続きを読む
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:設計部
- 職種:建設コンサルタント
- 2010年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
350万円最終面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
会社のブランドイメージ(関連子会社ですが… 続きを読む
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20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業職
- 職種:法人営業
- 2010年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
360万円内定を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
面接準備として、業界研究は必ず行いました… 続きを読む