株式会社デジタルプラス の退職の評判・口コミ・社員評価

若い人を育てる人がいない。若いメンバーに対して中間層が不足している
女性ということで出世や仕事に響くことはないが、出産 ... 長所・短所の口コミの続きを読む

新卒が大事。中途は特に大事にはされないのがあからさま。
年齢層が若いメンバーが多く自分の下にメンバーがついたり誰かの面 ... 出世の口コミの続きを読む

やりたいことを比較的任せてもらえる環境
手をあげれば任せてくれる。失敗もさせてくれる。当たり前だが任せてもらうのにそれ ... やりがいの口コミの続きを読む

頑張ればあがりやすいが、業績にもよる。今はわからないがボーナスは無かったので月給に反映されやすい。
あんまりひどいと下 ... 年収・給与の口コミの続きを読む

イベント多く、終業後の飲み会や全体のイベントなど何かと社内でコミュニケーションを取りだがる。
悪いことでは無いが人によ ... 働く環境の口コミの続きを読む

特に主だった福利厚生は無い。普通。
最低限のことはきちんとしている
健康診断などもちゃんとしている。
家族の誕生日 ... 働く環境の口コミの続きを読む

経営者(特に創業社長)においては、自分がいい格好をしたい、という思いが強く、事業や経営に対して真摯に向き合い、成長へ向け ... 経営者の評価の口コミの続きを読む

スタッフレベルでは若い人たちが和気あいあいとキラキラと出来る環境を作ろうとしていた。毎月のイベントごとや、富士山登山研修 ... 働く環境の口コミの続きを読む

在職当時は、ほとんど残業や休日出勤はなかったように思う。週に10時間程度であったかと。

ベンチャーだ、スタートアッ ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む