日本スパンション株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 14 件
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日本スパンション株式会社転職・中途採用面接一覧
1件中 1〜1件を表示
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30代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：営業本部
- 職種：販売促進
- 2009年度
選考期間：1ヶ月応募応募時の年収
400万円入社入社後の年収
400万円面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、管理部門）
今までの業務内容。
淡々と納期管理について説明しました。また、海外への出張経験などもはなしました。とりわけ、前社についてかなりきかれましたが、知ってる範囲で答えました。
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
応募の理由は、前社と同業で勤務地が自宅と近かったため。また同じ業界なので、違う環境でも内容はつかんでいたので働きやすいと感じた為。面接は2回、募集部署の部長1名、課長2名。応対は人事部の方からメールにて通知を頂きました。