株式会社ナノ・ユニバース の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 15 件
株式会社ナノ・ユニバースの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社ナノ・ユニバースの社員や元社員による株式会社ナノ・ユニバースの転職・中途採用面接に関する情報を3件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
株式会社ナノ・ユニバース転職・中途採用面接一覧
3件中 1〜3件を表示
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:MD
- 職種:商品企画
- 2014年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
300万円入社入社後の年収
300万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長)
ビジョン
入社後の希望と将来の夢を詳しく質問されたため、マーチャンダイザーを目指しており、自身でブランドを立ち上げたいと話したところ採用でした。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
やる気と将来の目的をしっかり伝えられると採用の可能性が高いので、ビジョンはしっかり持っていた方が良いと思います。また、海外留学経験ありの社長であったため、アメリカに対する思いが強い方でしたのでそちらの情報も大事です。
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20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:販売スタッフ
- 職種:ショップスタッフ
- 2012年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
240万円入社入社後の年収
270万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
選考のプロセス:書類選考→グループ面接… 続きを読む
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:販売
- 職種:ショップスタッフ
- 2008年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
120万円入社入社後の年収
120万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
服を売りたくて、自分の好きな物に囲まれて… 続きを読む