社会福祉法人三井記念病院 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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社会福祉法人三井記念病院の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。社会福祉法人三井記念病院の社員や元社員による社会福祉法人三井記念病院の転職・中途採用面接に関する情報を4件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

社会福祉法人三井記念病院転職・中途採用面接一覧

4件中 1〜4件を表示

  • 選考期間:3ヶ月
    応募
    応募時の年収
    280万円
    入社
    入社後の年収
    280万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)

    なぜ当院を選んだか

    他病院と共同している11病院会があることやJCIを受審しているなど他院と比較する魅力を答えた。他にも自分が患者であったときの経験等を踏まえて話した。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    病院業界はどこも大変であると思うので,雰囲気等よく調べることが大切であると思う。なお,事務の教育制度はまだまだ整備されておらず,自己研鑽欲をもって行う必要がある。教育に関する費用は自費。上司に恵まれるかも運である。

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    600万円
    入社
    入社後の年収
    550万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長、管理部門)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    事務部門の面接はいたって普通の面接です。… 続きを読む

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    1万円
    入社
    入社後の年収
    450万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    教育体制が整えられていることや、インター… 続きを読む

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  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    1万円
    入社
    入社後の年収
    450万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、管理部門)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    面接は会議室にて看護部長さんと人事のかた… 続きを読む