株式会社トラント の長所・短所の評判・口コミ・社員評価

総合評価 1.2 /5.0 レポート数 3 件

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株式会社トラント 長所・短所の口コミ一覧

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  • [株式会社トラント]
    システムエンジニア 30代前半男性 契約社員 年収300万円 の口コミ

    • 2010年度

    長所・短所の口コミ

    会社・仕事の良い点・問題点・改善点

    評価制度がとにかく意味不明で、昇給などは現場に来すらしない社長との面談で決まる。この面接の時にゴネると多少上がったりもするそうだが、それはそれで問題なのでは。
    もっと評価制度をクリーンなものにして仕事内容を評価できるようにしないと、誰も納得できないと思う。そんな不況の中でも、社長の羽振りだけは良かったようで何より。

    人材も大切にしない会社なので新卒、中途問わず離職率が総じて高い。
    社長のワンマン運営を改めるところから始めないと、会社の体質は永遠に変らないと思う。

    投稿日:（記事番号:290597）
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株式会社トラントの同業他社評判・口コミ・評価一覧

  • [株式会社トラントの同業他社] 長所・短所の口コミ
    会社や仕事に関する良い点や問題点について、また改善等を具体的に記述してください。（企業の改善に役立てる視点で書いてください。誹謗中傷は書かないでください。）
  • [株式会社トラントの同業他社] 長所・短所の口コミ
    会社や仕事に関する良い点や問題点について、また改善等を具体的に記述してください。（企業の改善に役立てる視点で書いてください。誹謗中傷は書かないでください。）

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キャリコネで見られる株式会社トラントの長所・短所についての評判・口コミ・社員評価

キャリコネでは「評価制度がとにかく意味不明で、昇給などは現場に来すらしない社長との面談で決まる。この面接の時にゴネると多少上がったりもするそうだが、それはそれで問題なのでは。 もっと評価制度をクリーンなものにして仕事内容を評価できるようにしないと、誰も納得できないと思う。そんな不況の中でも、社長の羽振りだけは良かったようで何より。 人材も大切にしない会社なので新卒、中途問わず離職率が総じて高い。 社長のワンマン運営を改めるところから始めないと、会社の体質は永遠に変らないと思う。」のような、実際の社員が投稿した長所・短所についての口コミが観覧でき、 他にも株式会社トラントの職場の雰囲気、社内恋愛、仕事内容、やりがい、社風、ライバル企業の情報など労働環境・ワークライフバランスに関係した多岐多様な口コミを見ることができます。 さらにキャリコネでは口コミだけではなく、年収、給与明細、面接対策、採用、求人情報も見ることができ、正社員の情報だけではなく契約社員や派遣社員の情報もあります。 このようにキャリコネには転職に役立つ情報が盛りだくさんです。