ヤンマー株式会社 の男性の評判・口コミ・社員評価

労働環境に問題を感じる。
基本的に36協定は守ろうという意識は高い。しかし、実情はサービス残業をしないと仕事が回らないのが現状。
上司は見て見ぬ ... 長所・短所の口コミの続きを読む

会社が率先して、従業員に有給休暇の消化をさせる事に努めているので、休暇は非常に取り易い。妻の出産立会いのための有給休暇に ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む

2012年の創立100周年以降、外部から積極的に中途採用社員を採用する様になった様で、自分も含めて社内には中途採用の人が ... 出世の口コミの続きを読む

エンジンの老舗ということもあり、エンジン技術者を育てるカリキュラムは豊富。ピストンならピストン設計、シリンダなら一生シリ ... やりがいの口コミの続きを読む

大阪の社屋は最近建て替えて、ちょっとバブリーな感じもするが、スタイリッシュである。特に最上階が食堂（カフェ）になっており ... 働く環境の口コミの続きを読む

独身寮や借り上げ住宅によりやすく住める。給料から１万円を天引きされる。借り上げに関しては会社指定である。福利厚生は充実し ... 働く環境の口コミの続きを読む

クボタと遺跡である。遺跡には勝っているがクボタには圧倒的に離されている。特に海外売上高においてヤンマーはかなりの遅れを取 ... ライバル企業の口コミの続きを読む

業界トップシェアでありかなり強力な相手。しかし、ヤンマーには、農業機械の根幹となる、エンジン、油圧危機器などの得意分野が ... ライバル企業の口コミの続きを読む

経営方針に問題を感じる。
横睨み、前例踏襲体質が染み付いている。
新しいことを始めようと思えば始められるが、エネルギーがかなり必要。
それより ... 長所・短所の口コミの続きを読む

出世はほぼ年功序列。
ある程度までは一様に昇進できるが、基幹職以上では個人差が出る。
実力だけでなく、やはり業績が必 ... 出世の口コミの続きを読む

若手のうちは能力で給料に差がつくことは無い。ただし基本的に給料は高水準であり、寮、社宅に住んでいればお金はどんどん貯まっ ... 年収・給与の口コミの続きを読む

残業の多さは部署によりけりだが、帰りにくい雰囲気などは無い。勤怠管理システムも整備され、残業時間は嘘をつけない仕組みが出 ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む

業績・将来性に問題を感じる。
100年培ってきた技術力のおごりが少なからずあり。他社との比較や市場分析がややあまい。また、エネルギー転換ビジネスに頼っ ... 長所・短所の口コミの続きを読む

仕事ができる人はもちろんだが、コーポレートに近い職場の方が出世はする。
コーポレートの人間の出世は政治的な色合いが強い ... 出世の口コミの続きを読む

農繁期はとてもとてもいそがしいので
残業した時は寝る時間も早くなり
体がつかれる
お客さんに早く直してと言われてす ... 長所・短所の口コミの続きを読む

農繁期以外は好きな時に休める
忘年会は会社がとてもおいしところに
つれてってくれるので毎年毎年たのしみにしている
... 働く環境の口コミの続きを読む

どちらでもないと感じる。
寛容かどうかは分かりませんが、
社員同士の結婚が多いと聞きます。
実際、周りの上司や同僚、同期にもそういう方がちらほ ... 働く環境の口コミの続きを読む

仕事の幅が広い所が面白いと思います。
上流の設計工程から、製品が量産されるまでの一連の業務に携わるので、いろんな経験が ... やりがいの口コミの続きを読む