株式会社CBIT の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 3 件
株式会社CBITの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社CBITの社員や元社員による株式会社CBITの転職・中途採用面接に関する情報を2件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！
株式会社CBIT転職・中途採用面接一覧
2件中 1〜2件を表示
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[株式会社CBIT]30代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：デジタルマーケティング
- 職種：マーケティング
- 2016年度
選考期間：1ヶ月応募応募時の年収
835万円2次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長）
マーケティングの幅を広げたいということだが、BtoCではなくて良いのか？
BtoCもこれまでの経験の延長であるので考えていないわけではない。
ただし検討期間が長く情報収集に手間をかけるBtoB商材のマーケティングでは、よりシビアに顧客の状況を推し量り適切なタイミング・内容をアプローチしていく面白さがあると感じており挑戦したいと考えている。投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
応募理由：世界的に有名な企業で、素晴らしいプロダクトを持っている
応募準備：サイトやブログ、Youtube動画などのマーケティング部門が管轄のものを徹底的に閲覧した
アドバイス：この時のJDでは英語初級となっていたが、面接で確認したところ業務の半分以上は英語で行う必要があるとのこと。 -
[株式会社CBIT]30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：システム開発
- 職種：システムエンジニア
- 2011年度
選考期間：1週間応募応募時の年収
200万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長）
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
雑居ビルのなかにあり、セキュリティなども… 続きを読む