株式会社サンウェル の評判・口コミ・社員評価 年収・給与ややりがい、出世コース、退職理由まで
レポート数 16 件
株式会社サンウェルの口コミ・評判を記載しているページです。株式会社サンウェルの社員や元社員による株式会社サンウェルの口コミ・評判に関する情報を7件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
株式会社サンウェル 評判・口コミ・評価の一覧
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長所・短所の口コミ
会社・仕事の良い点・問題点・改善点経営方針に問題を感じる。
あまり経営方針や戦略などが感じられない。安定を望んでいるように思える。会社は「有言実行」を是としており、社員は立てた目標に対して達成したかを追及される。ここまでは当たり前のことだが、しかしながら会社は「夢」などと曖昧な表現で株式上場などを掲げており、しかも数年後にはその目標すら消えていて、とても失望した。
また、外部教育の受講を半強制的に推奨しているが(受講しないと人事評価が悪くなる)、原則として定時後や土日に受講するよう言われ、加えてあくまで自己研鑽と言われるので、所謂サービス残業になる。
上記の様な曲がった性根のせいで会社のことが嫌いになった。 -
残業・休日出勤の口コミ
これは、配属されたサイトに拠るためなんともいえない。自分のとしてはバリバリ働いてバリバリモノづくりしたい派なので、多少忙 ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む
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出世の口コミ
出世しやすい人または出世コース上司と役員にコネクションがあり、上司の強いプッシュが無いと昇格は厳しいと感じた。以前お世話になった上司Aは役員からの信頼 ... 出世の口コミの続きを読む
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退職理由の口コミ
年収が安い。同年代の元請け社員が自分と同じレベルの仕事内容だったが、自分より年収が60万ぐらい高かったた。会社の業績がよ ... 退職理由の口コミの続きを読む
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年収・給与の口コミ
報酬は安いの一言に尽きる。(辞めるなどと非合法的な手段で)声を上げないと全く上がらない。
専門か高専卒で5年目ぐらいの ... 年収・給与の口コミの続きを読む -
出世の口コミ
新卒社員と中途社員との待遇の違い新卒入社の社員は、なんといっても給与の安さにある。入社してからは全然上がらない。中途入社社員は面接時の給与交渉で基本給を ... 出世の口コミの続きを読む
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転職後のギャップの口コミ
入社時に賞与は通年で3か月と聞いていたが、5年以上働いていて賞与が3か月に達することはなかった。最多で年2.6か月ほどだ ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む