エーソル株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 2 件
エーソル株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。エーソル株式会社の社員や元社員によるエーソル株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を1件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！
エーソル株式会社転職・中途採用面接一覧
1件中 1〜1件を表示
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[エーソル株式会社]40代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：インフラ部隊
- 職種：システム運用
- 2014年度
選考期間：1週間応募応募時の年収
400万円最終面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：社長、現場の社員）
Q1：サーバ運用の経験を長年積んでおられますが、運用設計ドキュメントの作成経験はありますか？
Q2：退職理由は何ですか、端的にまとめて言ってください。A1：ありません。(経験がないものをあると言うと入社後に困ることになるから)
A2：う～ん、無言になってしまった。(1社、1社、退職理由は違うのでまとめられないから難しかった)投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
・応募しようと思った理由
滑り止め、経験が生かせそうな仕事があった。
・どのような面接準備をしたか
ホームページのキーワードは面接の時にアピールになるので
面接をイメージして言えるようにした。
・選考プロセス
面接回数：2回
面接官：現場のチーフ、代表取締役
・アドバイス
会社の規模の割に、かなりハイスペックな人材を求めている。
「～～を行った経験はありますか？」
と言われた時は、経験がなくてもできそうな事であれば「あります」と答えないと受からないと思われる。ないものねだりをしてくるので40代は特に受からない、どうしても受かりたいなら嘘も方便かもしれないと思いました。