株式会社フルキャスト の営業・退職の評判・口コミ・社員評価

働く人の仕事に携わっている社会的意義は感じることが多かったです。
特に地方支店だと働く人との距離感が近いため、ダイレク ... やりがいの口コミの続きを読む

残業代はついていたので、同じ世代の人よりはもらっていたのではないかと思う。
ただ、残業代で給与が上がっているのは一時的 ... 年収・給与の口コミの続きを読む

営業であれば休みは基本的に土日祝なので、問題ないと思われる。一方で、顧客は製造や運輸、サービス業などの土日休みでないとこ ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む

人員の薄さも重なり、比較的ハードワークな職場であったことと、タイミング的にも結婚をしたこともあり、ワークライフバランスを ... 退職理由の口コミの続きを読む

女性社員でもやる気や貢献度が高い社員はまずは課長代理を目指すように指示が入り、のちに課長への登用もされる。またパート・ア ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む

運輸、倉庫、製造と多くの業種への人材供給となるため、多くの企業との取引が可能。また、人事担当のみならず経営層との折衝も可 ... やりがいの口コミの続きを読む

管理職登用となれば、残業代は出ないが、年収500万以上は容易となる。評価自体は半期評価制度で、S～Dクラスの評価に分かれ ... 年収・給与の口コミの続きを読む

支社や支店ごとにもよるが、比較的若い年代の社員が多く活気あふれる雰囲気でもある。しかし、決して体育会系という訳ではない。 ... 働く環境の口コミの続きを読む

社内フットサルクラブや支社内の営業イベント等、ユニークなものは多くある。待遇については若手社員となると、若干少ない傾向に ... 働く環境の口コミの続きを読む

日々のマッチング業務が主たる業務となるため、そのマッチング対応が終了しないことには業務が終われないため、日々の残業は多い ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む

事業が短期派遣（今は短期紹介だが）で働きたい人が働きたいときに
仕事を提供するような事業がメインになってます。
色々 ... 長所・短所の口コミの続きを読む

残業：今考えると非常に多かったです。営業も内勤のコーディネイターも覚えている限り6、7、8月以外は残業は50時間以上はし ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む

仕事上の差はあまりないが、中途の人は最初は契約社員から採用の人のほうが多かった気がします。もともとベンチャーで私の世代よ ... 出世の口コミの続きを読む

衝撃をうけたこと。新卒当時初めて登録支店にての研修に朝支店へ行った際に支店でコーディネイターが寝ていたこと。9時になるち ... 転職後のギャップの口コミの続きを読む