株式会社LIXIL の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 340 件
株式会社LIXILの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社LIXILの社員や元社員による株式会社LIXILの転職・中途採用面接に関する情報を8件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
株式会社LIXIL転職・中途採用面接一覧
8件中 1〜8件を表示
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:研究開発センター
- 職種:電気設計
- 2017年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
900万円内定を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
どういう部分で貢献できるかを述べつつ自己紹介をしてください。
とりわけ印象深いような難しい質問はなかった。ごくごく普通であったが、逆にありきたりな質問すぎたので、額面通り回答しているとアピールにかけるので注意が必要。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
採用ポジションの背景や入社後のロールなど、納得いくまでとことん確認してください。入ってみたら全く違っていたという話を本当によく聞く会社です。事実、社長がよく分からない理由で変わっている点を見れば明らかですし、成長戦略など、調べても出てこないと思います。そういった経営目線の質問を面接の場でするのも良いと思います。役職者の当事者意識や日常的な問題意識を確認できると思います。しっかりと選んでください。
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:代理店営業
- 2017年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
450万円入社入社後の年収
500万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
表面上はグローバル化を進めており、今後も… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:ルートセールス
- 2014年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
350万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
同業他社で、前職よりも高給且つ業界シェア… 続きを読む
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:法人営業
- 2015年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
550万円入社入社後の年収
550万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
イナックスにいた人がおり、いい会社だと聞… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:トイレ、洗面、水洗
- 職種:機械設計
- 2017年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
500万円入社入社後の年収
500万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
一番の応募理由は、最終製品に携わりたかっ… 続きを読む
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20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:総合職
- 職種:ルートセールス
- 2015年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
450万円入社入社後の年収
450万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
新卒の面接では、最終面接で社長はでてきま… 続きを読む
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20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:IR広報
- 職種:IR
- 2012年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
500万円内定を辞退内定時に提示された年収
450万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
第一志望ではなかったが、転職先の方に勧め… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:代理店営業
- 2009年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
350万円入社入社後の年収
500万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
事前に筆記と性格診断テストのようなものが… 続きを読む