株式会社日本アイティ技能普及協会 の評判・口コミ・社員評価 年収・給与ややりがい、出世コース、退職理由まで

総合評価 ?.? /5.0 レポート数 3 件

株式会社日本アイティ技能普及協会の口コミ・評判を記載しているページです。株式会社日本アイティ技能普及協会の社員や元社員による株式会社日本アイティ技能普及協会の口コミ・評判に関する情報を2件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！

株式会社日本アイティ技能普及協会 評判・口コミ・評価の一覧

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  • [株式会社日本アイティ技能普及協会]
    企画営業 40代前半女性 正社員 年収300万円 の口コミ

    • 2012年度

    長所・短所の口コミ

    会社・仕事の良い点・問題点・改善点

    労働環境に問題を感じる。
    採用社員への待遇を改善するべき。試用期間は保険無加入なので、この点を社員から指摘されると労働基本法上問題があると思われる。
    試用期間というのは、互いの見合い期間ではあるが、最初から複数入社させて、1人だけを残すという大雑把な採用計画は改善するべき。
    法律に沿うために、2週間で切ろうとするというのは問題。また、充分言い分を聞かないで解雇する事が多いというのも問題。雇用基準を最初から提示しないと、解雇ルールに反すると思われる。

    投稿日:（記事番号:325706）
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  • [株式会社日本アイティ技能普及協会]
    企画営業 40代前半女性 正社員 年収300万円 の口コミ

    • 2012年度

    働く環境（職場の雰囲気・社風）の口コミ

    経営者判断で全てが行われる。社員同士で決めた事も経営者の気持ちにより変わる事が多い。その社風に慣れている人間にはい易い会 ... 続きを読む

    投稿日:（記事番号:325705）
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株式会社日本アイティ技能普及協会の同業他社評判・口コミ・評価一覧

  • [株式会社日本アイティ技能普及協会の同業他社] 働く環境の口コミ
    福利厚生、待遇、社内環境の充実度合いや「こんなユニークなものがあった！」などを教えてください。
  • [株式会社日本アイティ技能普及協会の同業他社] 出世の口コミ
    どのような人が出世しやすいですか？または出世コースについて教えてください。

株式会社日本アイティ技能普及協会事業・業種類似企業

キャリコネで見られる株式会社日本アイティ技能普及協会の評判・口コミ・社員評価

キャリコネでは「採用社員への待遇を改善するべき。試用期間は保険無加入なので、この点を社員から指摘されると労働基本法上問題があると思われる。 試用期間というのは、互いの見合い期間ではあるが、最初から複数入社させて、1人だけを残すという大雑把な採用計画は改善するべき。 法律に沿うために、2週間で切ろうとするというのは問題。また、充分言い分を聞かないで解雇する事が多いというのも問題。雇用基準を最初から提示しないと、解雇ルールに反すると思われる。」のような、実際の社員が投稿した口コミが観覧でき、 他にも株式会社日本アイティ技能普及協会の職場の雰囲気、社内恋愛、仕事内容、やりがい、社風、ライバル企業の情報など労働環境・ワークライフバランスに関係した多岐多様な口コミを見ることができます。 さらにキャリコネでは口コミだけではなく、年収、給与明細、面接対策、採用、求人情報も見ることができ、正社員の情報だけではなく契約社員や派遣社員の情報もあります。 このようにキャリコネには転職に役立つ情報が盛りだくさんです。