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レポート数 24 件
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株式会社近鉄HRパートナーズ総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）
- 平均年収
- 246万円
- 世代別
最高年収 -
20代
--万 -
30代
--万 -
40代
--万
- 月の残業時間
- 平均40.0時間
- 月の休日出勤
- 平均3.0日
- 有休消化率
- 平均27%
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株式会社近鉄HRパートナーズ年収・給与の統計データ（年収データ対象：2人）
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
-
職種別平均年収
職種 平均年収 その他 246万円 -
年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 246万円 - - - -
職種&年代別平均年収
職種 年代 平均年収 その他 20代 246万円 30代 - 40代 - 50代 -
株式会社近鉄HRパートナーズおすすめの年収・給与明細
-
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 100,000円 80,000円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 0円 0円 10,000円 10,000円 200,000円 賞
与定期賞与（0回計） インセンティブ賞与 決算賞与（0回計） 賞与(ボーナス)
合計0円 0円 0円 0円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月40時間 月10時間 月3日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 240万円
- みなし残業制度：
- なし
- 月給200,000円の内訳
-
基本給 100,000円 時間外手当 80,000円 時間外手当以外の手当 20,000円 月給200,000円の内訳として、基本給が100,000円で50％、時間外手当が80,000円で40％、時間外手当以外の手当が20,000円で10％となっています。
-
投稿者の本音
- 自分の年収は妥当に感じているが、340万円貰えると満足できる。
- 年
株式会社近鉄HRパートナーズ転職・中途採用面接
-
20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：首都圏添乗業務部
- 職種：ホテルスタッフ
- 2008年度
選考期間：1ヶ月応募応募時の年収
300万円内定を辞退内定時に提示された年収
350万円面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、現場の社員）
カラオケに行ったら何番に歌いますか？
基本的にほのぼのとした面接でした。社員の方もこちらが緊張しているせいか、常に笑顔でした。
上記の質問には＜一番に歌う＞と答えました。
仕事がらそのような場面が多く好印象だと思ったからです。
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
楽しそうな業務内容だとおもった。
面接準備はなし。
面接は1回 面接官は5人
緊張しても笑顔は大切に、面接官も基本的に笑顔なので自然と緊張もほぐれてきます。 ただ、終始、厳しい顔の方もいます。