株式会社ニーズウェル の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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株式会社ニーズウェルの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社ニーズウェルの社員や元社員による株式会社ニーズウェルの転職・中途採用面接に関する情報を3件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！

株式会社ニーズウェル転職・中途採用面接一覧

3件中 1〜3件を表示

  • [株式会社ニーズウェル]
    20代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：システム二部
    • 職種：システムエンジニア
    • 2018年度
    選考期間：1週間
    応募
    応募時の年収
    400万円
    結果待ち

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：現場の社員）

    内定をもらったら、なにをしたいか

    技術力が足りない部分がまだまだありますので、１つずつ磨いていき、いずれはマネージャーとして仕事していきたい。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    一度に複数人で、会社の説明を聞き、順次呼ばれて面接を行い、その後、適性試験を行なって終了。
    一回で内定までの結果がでます。
    一次請け案件が45パーセントということで、システムの全体を見る機会があると思い、応募しました。

    投稿日:（記事番号:746768）
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  • [株式会社ニーズウェル]
    20代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：転職
    • 職種：CADオペレーター
    • 2015年度
    選考期間：1週間
    応募
    応募時の年収
    350万円
    2次面接を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：現場の社員）

     

     

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    なんとなく セミナーを始めにうける 上場… 続きを読む

    投稿日:（記事番号:535015）
    参考になった 0
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  • [株式会社ニーズウェル]
    30代前半女性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：システム部
    • 職種：システムエンジニア
    • 2011年度
    選考期間：1週間
    応募
    応募時の年収
    530万円
    2次面接を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、管理部門）

     

     

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    応募理由 ・労務管理がしっかりしていそう… 続きを読む

    投稿日:（記事番号:150863）
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