株式会社阪急交通社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

総合評価 3.2 /5.0 レポート数 57

株式会社阪急交通社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社阪急交通社の社員や元社員による株式会社阪急交通社の転職・中途採用面接に関する情報を2件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

株式会社阪急交通社転職・中途採用面接一覧

2件中 1〜2件を表示

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    500万円
    2次面接を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)

    最近感動したこと

    前日に京都に行ったため、そこでの感動体験を話しました。
    日本独特のおもてなし文化、接客の重要性などです。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    接客を極めることができると考えたため応募しました。
    阪急グループは日本中で名が通っているぐらい有名です。
    面接プロセスは一般的であるため、基本的な準備で大丈夫です。
    面接の部屋は広かったので、声は大きめで話すと良いとおもいます。

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    300万円
    入社
    入社後の年収
    250万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    応募動機は、自分自身、旅行が好きで、旅行… 続きを読む

  • 同年代や類似職種の年収・口コミを見ることで
    自分の正しい市場価値に気付くきっかけに!

    60万社以上の本音の口コミを公開中

    無料会員登録して口コミを見る