株式会社MIXI の男性の年収・給与の評判・口コミ・社員評価

評価制度は透明性が高く、年に一度の査定では個人の目標達成度やチームへの貢献がしっかりと評価されます。上司との面談を通じて ... 年収・給与の口コミの続きを読む

昇給や賞与が年に2回あるのは魅力的ですが、評価制度には改善の余地があると感じます。半年ごとに提出するレポートのようなもの ... 年収・給与の口コミの続きを読む

評価制度において、個人の努力だけでなく、チームやプロジェクトが会社に与える影響も考慮される点が魅力的です。特に、部署やプ ... 年収・給与の口コミの続きを読む

給与面では、若手のうちは他社と比べて高めの水準でスタートできるのが魅力です。ただし、ボーナスは会社の業績に左右されるため ... 年収・給与の口コミの続きを読む

基本的に査定制度は予め目標数値や完了項目を決める形のコミットメント評価だが、昇進などに必要なレベルの評価は最終的に部署の ... 年収・給与の口コミの続きを読む

基本的に中途組は契約社員として入社することになる。契約社員の場合、給料はMAXで新卒と同レベル。そこから昇級するためには ... 年収・給与の口コミの続きを読む

特に不満なし。職位と職能は直接は連携していない。査定は、リーダーまではマネージャーと部長が行う。コミットメント評価と価値 ... 年収・給与の口コミの続きを読む

ボーナスは夏冬２回。基本それぞれ１ヶ月となっているが査定により実際は下回ることが多いように感じる。転職時の年俸計算として ... 年収・給与の口コミの続きを読む