（株）フジテレビキッズ の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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（株）フジテレビキッズ転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • [（株）フジテレビキッズ]
    20代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：メディアコンテンツ事業
    • 職種：制作ディレクター
    • 2014年度
    選考期間：2週間
    応募
    応募時の年収
    350万円
    入社
    入社後の年収
    350万円

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：社長、役員、現場の社員）

    子供が好きか

    子供事業会社なのでもちろん子供に冷めない熱意を持って取り組める人員が望まれる。
    また、ハードな環境で働けるかどうかを確認される。
    クリエイティブなスキルがあるかどうかも重要で、逆に自分を売り込めると選考はザルである。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    面接は２回、一次が人事で二時が社長です。
    フジテレビの完全子会社であるがとても小さい会社であるため、社長のワンマンが強い会社であると言えます。少ない人員の中でリーダーシップを持って主体的に働けるかを念押しされるので、相当の根気が無いとここでは働けないと思います。現に採用理由も前任が立て続けに体を壊したからとのこと。

    投稿日:（記事番号:731450）
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