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レポート数 23 件
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シノテスト総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）
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シノテストの平均年収と年齢別・役職別の年収推移（投稿者数：正社員6人）
- 投稿者の平均年収
- 436.6万円
- 年収範囲
- 393万～500万円
- 平均年齢
- 27.7歳
- 投稿者数
- 正社員6人
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
-
シノテストの職種別平均年収
職種 平均年収 営業 459万円 職種 平均年収 カスタマーサポート 425万円 -
シノテストの年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 445万円 - - - -
シノテストの職種別平均年収推移
職種 年代 平均年収 営業 20代 459万円 30代 - 40代 - 50代 - 職種 年代 平均年収 カスタマーサポート 20代 435万円 30代 - 40代 - 50代 -
シノテストの評判・口コミ
シノテスト社員の年収・給与明細を紹介
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 210,000円 20,000円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 0円 0円 0円 0円 230,000円 賞
与定期賞与（2回計） インセンティブ賞与 決算賞与（1回計） 賞与(ボーナス)
合計1,000,000円 0円 200,000円 1,200,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月1時間 月0時間 月2日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 396万円
- みなし残業制度：
- なし
- 月給230,000円の内訳
-
基本給 210,000円 時間外手当 20,000円 時間外手当以外の手当 0円 月給230,000円の内訳として、基本給が210,000円で91.3％、時間外手当が20,000円で8.7％、時間外手当以外の手当が0円で0％となっています。
-
投稿者の本音
- 自分の年収は妥当に感じているが、400万円貰えると満足できる。
- 年
シノテスト転職・中途採用面接
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[シノテスト]30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：企画部
- 職種：営業企画
- 面接時期：2009年度
選考期間：2週間応募応募時の年収
910万円入社入社後の年収
750万円面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：社長、役員、部長、現場の社員、管理部門）
来るからには、この会社に骨を埋めるつもりで来てもらわなければと思いますが、その覚悟はありますか？
いろんな意味で「昭和」な会社であり、社員の和を大切にし、社業は部門の垣根を超えた「一枚岩」で進めるという社風がある、それにどっぷり浸かって欲しい、という話の流れから、「骨をうずめる」という質問に至りました。「長く、じっくり仕事をしたい、長くこの会社にお世話になりたいです」という希望を述べて回答しました。
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
前職はベンチャーで、資金難から給与の遅配が決まっていました。家族がいるので急いで転職活動を始めたところ、家族を通じて、この会社で面接をさせてもらえることになりました。
中途採用の受け入れに対して、「入社してから3年は、会社になれる時間だと思って」と言われました。もちろん、3年かん遊んで良い訳はなく、ある程度、入社後には即戦力を期待されていたとは思いますが、面接でそのように言える懐の深さに、会社の余裕を感じました。
また、2回の面接の間で、社員間のつながりが強く（濃く）、人のつながり、縁を大切にする社風であることを感じ、じっくりと仕事を出来るという印象を受けました。また、技術出身の自分にとって、目の前に売る製品があり、利益を創出できるという事実に、前職のベンチャーと違う魅力を感じました。
面接に対して、特に準備はしませんでした。自分の経験とやりたいことを正直に述べただけです。面接は、役員1名が1回目、2回目は経営トップ（会長・社長）。2回目には管理部門、その他関連部署が同席し、合計5名でした。