株式会社産業経済新聞社 の男性の評判・口コミ・社員評価

ある特定の媒体においては、経営者の非常に自愛的な手法が気がかりである。自身の身を守るためであれば手段は選ばない印象がある ... 経営者の評価の口コミの続きを読む

職場の人間関係に問題を感じる。
ある特定の媒体や部署では、社員の業務内容に対する意識が固定化している問題点があると思える。業務改善を行っていく意識ではな ... 長所・短所の口コミの続きを読む

新聞社の社会的な影響力があった時代には、大手5紙の一角を担い、仕事のやりがいもあったと思う。しかし新聞部数の減少と広告収 ... やりがいの口コミの続きを読む

同業他社に比べれば少ないが、社内の風通し、労働時間の長さ、仕事量などを考慮すると、納得できる金額。業界的に給与は右肩下が ... 年収・給与の口コミの続きを読む

業績・将来性に問題を感じる。
電子媒体への進出は同業他社よりも多少進んでいる。ただ紙媒体自体がじり貧状態なのは否めなく、購読者層の高齢化に伴って販売部 ... 長所・短所の口コミの続きを読む

日々の仕事が次の日に紙面として現れるので成果が見えやすい。社会的関心ごとの高い報道に携われているので、日本社会の中枢で国 ... やりがいの口コミの続きを読む

割と寛容と感じる。
仕事の拘束時間が長く、一緒にいることが多いので社内恋愛は芽生えやすいと思う。男性はいろいろな業種の女性と付き合っているが ... 働く環境の口コミの続きを読む

基本的に同業他社より人数が少なくて仕事量が多い。そのため自分の担当以外のことを手伝うことも多く、なかなか専門分野に集中で ... 長所・短所の口コミの続きを読む

世間一般では低くはないが、同業他社と比べると数百万円単位で低い。人が少ない分、仕事量は多くなり、転職する人も多い。よく解 ... 年収・給与の口コミの続きを読む

論調も近いので一応、意識している。ただ、取材態勢等には雲泥の差があり、向こうにはライバルとみてもらっていない感じ。こちら ... ライバル企業の口コミの続きを読む

労働環境に問題を感じる。
体質が古い。変わらなくてはいけない業界なのに変われない。
縦割りの組織体制になっており、各組織の防衛意識が高い。
お ... 長所・短所の口コミの続きを読む

リーマンショック後の業績悪化でボーナスが激減した。
業界的にも縮小傾向にあるので、なかなか回復しない模様。
年配者は ... 年収・給与の口コミの続きを読む

業績・将来性に問題を感じる。
　社員の数が減る一方で、ネット報道に力を注ぐなど仕事の量が増えるという負のスパイラルに陥っている。労働環境の改善や休暇を ... 長所・短所の口コミの続きを読む

　大雑把な体育会系の風土。歓送迎会、忘年会等、社の行事に必要以上に力を入れる職場もある。
　女性への差別意識はなく、体 ... 働く環境の口コミの続きを読む

　基本給はほぼ年功で決まっており、ボーナスのみに業績が反映される。ただし、部署によって反映の仕方が違うなど、公平な制度か ... 年収・給与の口コミの続きを読む

原則体育会系である。上長の言うことは絶対で、ビジネスマナー、社内の提出期限、数字達成の為にどうするかという仕事に対する取 ... 働く環境の口コミの続きを読む

広告営業としては、新しい仕事にチャレンジすることが出来やすい。広告代理店担当者より仕事になりそうな情報を得ることが出来れ ... やりがいの口コミの続きを読む