株式会社富士通エフサス の長所・短所の評判・口コミ・社員評価
レポート数 201 件
株式会社富士通エフサスの長所・短所についての口コミ・評判を記載しているページです。株式会社富士通エフサスの社員や元社員による株式会社富士通エフサスの口コミ・評判に関する情報を114件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
株式会社富士通エフサス 長所・短所の口コミ一覧
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17件中 1〜17件を表示
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長所・短所の口コミ
会社・仕事の良い点・問題点・改善点業績・将来性に問題を感じる。
富士通が親会社のためその安定感はあるが、
表向きは外販だが、内情は富士通との仲介をしていることが多く、
今後の成長性などもなく将来性は低いといえる -
長所・短所の口コミ
会社・仕事の良い点・問題点・改善点製品・サービスに問題を感じる。
行っている技術やサービスは競合他社がいる中でも光るものがある。
業務も事業分野が広いこと、そして、今後の日本社会を省み ... 長所・短所の口コミの続きを読む -
長所・短所の口コミ
会社・仕事の良い点・問題点・改善点労働環境に問題を感じる。
社内のルール複雑化による業務の増加はかなり深刻なレベルだと思う。周りの多くは、通常の業務時間にいかに効率よく仕事をこなす ... 長所・短所の口コミの続きを読む -
長所・短所の口コミ
会社・仕事の良い点・問題点・改善点職場の人間関係に問題を感じる。
かなり古い体質の会社
正社員と派遣社員の扱いの差もある
会社は比較的新しくて綺麗だが、コールセンター系の派遣社員の仕 ... 長所・短所の口コミの続きを読む -
長所・短所の口コミ
仕事に辛さや憤りを感じる時SEとして入りましたが営業のようなことをすることが多い。技術的なことをするというか技術を持った人を集めてマネジメントする ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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長所・短所の口コミ
会社・仕事の良い点・問題点・改善点労働環境に問題を感じる。
休みの申請は出しやすいが、残業が多い部署ではみんなが休めないために休みはほとんどとれない。
間接部門は休みが非常に取り ... 長所・短所の口コミの続きを読む -
長所・短所の口コミ
仕事に辛さや憤りを感じる時お客様が第一なので、しばしば自分を犠牲にしなければなりません。お客様のリクエストとあらば、プライベートの時間を削ってまで ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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長所・短所の口コミ
仕事に辛さや憤りを感じる時セキュリティ、法令順守が厳しく、それは良いのですが、何か仕組みを用意するわけでもなく、厳しいルールを押し付けている感があ ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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長所・短所の口コミ
仕事に辛さや憤りを感じる時まわりすべての人が忙しいため、自分が忙しくても仕事を分担する先がない。よって、みな一様に残業残業を強いられる。
とにか ... 長所・短所の口コミの続きを読む -
長所・短所の口コミ
会社・仕事の良い点・問題点・改善点経営方針に問題を感じる。
クラウド時代でこれまでの導入構築が少なくなってくる。
よりサービスや運用でかつ自社でなければ出来ない事に注力しなければ ... 長所・短所の口コミの続きを読む -
長所・短所の口コミ
会社・仕事の良い点・問題点・改善点派遣社員として勤務しておりますと担当スタッフの方との関わりも出てきますが、スタッフの方からのフォローは期待しないほうがよ ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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長所・短所の口コミ
仕事に辛さや憤りを感じる時残業がとにかく多い。これはIT企業なら仕方ありませんが、家に帰宅できないことも、多々ありました。また、ネットワークトラブ ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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長所・短所の口コミ
仕事に辛さや憤りを感じる時基本的に個人の裁量で仕事を進められる部署だったので、やりがいはあったが、休暇の際などのバックアップ体制がきちんとしていな ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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長所・短所の口コミ
仕事に辛さや憤りを感じる時就業時間が長めなことや休日出勤が発生しやすいことは大変だと思います。顧客の都合に合わせて対応する業務なので夕方以降から対 ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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長所・短所の口コミ
仕事に辛さや憤りを感じる時最大の取引先である、富士通株式会社との作業・費用の交渉は非常に厳しいがある。また、各地域には同グループのSE会社があるこ ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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長所・短所の口コミ
仕事に辛さや憤りを感じる時自己犠牲は当たり前だと思わないとこの業界はやっていけないです。休日返上なんて当たり前。そのうち休みの日に仕事がひっていな ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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長所・短所の口コミ
会社・仕事の良い点・問題点・改善点労働環境に問題を感じる。
基本給が低く抑えられており、収入を上げるには残業が必須となる。また、評価制度があいまいであるため、不公平感を感じる社員も ... 長所・短所の口コミの続きを読む