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総合評価 2.9 /5.0 レポート数 9

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東京電力エナジーパートナー株式会社総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)

総合評価
2.9
平均年収
372万円
世代別
最高年収
20代
372
30代
--万
40代
--万
月の残業時間
平均1.0時間
月の休日出勤
平均--
有休消化率
平均75%

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東京電力エナジーパートナー株式会社おすすめの年収・給与明細


  • 基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
    280,000円 20,000円 0円 0円
    住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
    0円 0円 10,000円 0円 310,000円

    定期賞与(0回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与(ボーナス)
    合計
    0円 0円 0円 0円

    総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間
    月1時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週5日

    372万円
    みなし残業制度:
    なし
    月給310,000円の内訳
    基本給 280,000円
    時間外手当 20,000円
    時間外手当以外の手当 10,000円

    月給310,000円の内訳として、基本給が280,000円で90.3%、時間外手当が20,000円で6.5%、時間外手当以外の手当が10,000円で3.2%となっています。

    投稿者の本音
    自分の年収は満足に感じている。

東京電力エナジーパートナー株式会社転職・中途採用面接

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    500万円
    内定を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)

    どうしたら電気は売れると思いますか?

    電気は生活に紐づいており、生活とは主に「衣食住」の3つの観点があると思料。最も親和性が高いのは住であり、貴社では既にリクシルとの提携など色々されている。衣、食は一見関連性に薄さを感じるものの、そのような新しい視点から拡販の協力会社を探すのも1つの考え方ではないか。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    面接は終始穏やかで、非常にフランクな雰囲気でしたが、質問の内容は明確な答えが無いようなものもあり、いかに起点が効くかを試されているように感じた。
    恐らくその場で取り繕った回答をするのは難しいため、事前に自分がこの会社で働くことをどこまで細かくイメージできるかが重要。