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総合評価 3.0 /5.0 レポート数 284 件

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株式会社ダイエー総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)

総合評価
3.0
平均年収
432万円
投稿者数
正社員40人
世代別
最高年収
20代
508万
30代
790万
40代
856万
月の残業時間
平均25.7時間
月の休日出勤
平均1.9日
有休消化率
平均54%

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株式会社ダイエーの平均年収と年齢別・役職別の年収推移(投稿者数:正社員40人)

投稿者の平均年収
431.9万円
年収範囲
138万~856万円
平均年齢
32.7歳
投稿者数
正社員40人
  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収
  • 株式会社ダイエーの職種別平均年収

    職種 平均年収
    営業 291万円
    人事・総務・法務 647万円
    事務(財務・会計・経理) 529万円
    職種 平均年収
    店舗スタッフ・バイヤー 437万円
    医療専門職 456万円
  • 株式会社ダイエーの年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 329万円 440万円 627万円 516万円
  • 株式会社ダイエーの職種別平均年収推移

    職種 年代 平均年収
    営業 20代 282万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -
    事務(財務・会計・経理) 20代 -
    30代 529万円
    40代 -
    50代 -
    職種 年代 平均年収
    店舗スタッフ・バイヤー 20代 346万円
    30代 416万円
    40代 593万円
    50代 -
    医療専門職 20代 -
    30代 -
    40代 -
    50代 516万円

年収分布

(人) (万円)

株式会社ダイエーの評判・口コミ

  • 株式会社ダイエー 退職理由についての評判・口コミ

    勤務時間が固定されていないため、子育て中の女性にとっては働きやすいとは言えない部分もあります。特に、子どもが成長するにつれて、必要な時に親がそばにいられないことが悩みの種でした。しかし、退職を決意した際には、会社は非常に理解を示してくれました。大学進学のために退職することになったのですが、残っていた有給休暇をすべて消化させてくれたのはありがたかったです。柔軟な対応をしてくれる点では、社員の事情を考慮してくれる企業だと感じました。

    退職理由の評判・口コミを読む
  • 株式会社ダイエー 年収・給与についての評判・口コミ

    昇進の機会はあるものの、上位職のポストが限られているため、昇格試験に合格してもすぐに役職が得られるわけではありません。特に、部門によって昇進のしやすさに差があり、デリカ部門は比較的有利と感じました。給与面では、小売業界の中では比較的良い方で、年に一度の昇格試験に合格することで昇給のチャンスがあります。手当は地域や勤務地によって異なり、特に東京勤務は高めですが、近隣県との境で勤務する場合は不満を感じることもありました。評価制度は実力主義で、自己研鑽が求められるため、昇進を目指すには勉強が欠かせません。努力が報われる環境ではありますが、挫折することも少なくありません。

    年収・給与の評判・口コミを読む
  • 株式会社ダイエー 働く環境についての評判・口コミ

    アルバイトとして働いていましたが、社員の方々はとても親切で、特に管理職の方々は気さくに接してくれました。シフト管理は社員の方にとって負担が大きいようで、改善の余地があると感じました。店舗の雰囲気は店長次第で大きく変わります。優秀な店長の下では、業務がスムーズに進み、コミュニケーションも活発です。しかし、余裕のない店長の場合、指示が曖昧で業務に支障が出ることもありました。ダイバーシティに関しては、社員は日本人が多いですが、アルバイトやパートには外国籍の方や障害のある方も在籍しており、多様性が感じられます。相談しやすい環境が整っている店舗もあり、働きやすさは店長のマネジメント能力に大きく依存していると感じました。

    働く環境の評判・口コミを読む
  • 株式会社ダイエー 残業・休日出勤についての評判・口コミ

    勤務時間はフレックス制度が推奨されており、事前に同僚と調整すれば休暇も取得しやすいです。ただし、スタッフが少ない日は休暇を取りにくいこともあります。副業は禁止されています。連続休暇については、年間20日間の休暇が付与され、これを数回に分けて取得することが可能です。しかし、店舗の規模によっては、連続して休暇を取るのが難しい場合もあります。特に小型店舗では社員数が少ないため、シフトの調整が難しく、連続休暇が分割されることもあります。一方で、大型店舗では人員が充実しているため、比較的休暇を取りやすい環境です。年間休日が多い点は魅力的ですが、実際の運用には店舗ごとの違いがあるため、注意が必要です。

    残業・休日出勤の評判・口コミを読む
  • 株式会社ダイエー 長所・短所についての評判・口コミ

    会社・仕事の良い点・問題点・改善点

    イオンカードを活用した顧客の囲い込みが功を奏し、リピーターが多い印象です。特に、イオンオリジナル商品や豊富な総菜の品揃えが魅力的で、移動販売も高齢者施設などで重宝されています。しかし、競合店の新規出店が増える中で、売上が伸び悩むこともあります。特に、スーパーバリューと比較すると、ダイエーの売上はやや劣るかもしれません。また、イーアス高尾のような複合型ショッピングモールでは、他の店舗に顧客が流れることもあるようです。スマホアプリの動作が電波状況に左右されやすく、レジでの待ち時間が発生することもあるため、改善が望まれます。シフトの柔軟性が向上すれば、さらに働きやすい環境になると感じます。

    長所・短所の評判・口コミを読む
  • 株式会社ダイエー 営業についての評判・口コミ

    女性が多く活躍する職場で、特にパートタイマーの方々は主婦層が中心です。休暇の取得がしやすく、柔軟な働き方が可能です。ただし、配属先によっては人間関係が難しい場合もあるため、注意が必要です。社員は男性が多いですが、女性もキャリアアップの機会があり、努力次第で昇進が可能です。しかし、ワークライフバランスを保つのは難しく、仕事に多くの時間を割く覚悟が求められます。全体として、働きやすさとキャリアの両立を目指す方には良い環境ですが、部署によってはストレスが増すこともあるため、事前の情報収集が重要です。

    営業の評判・口コミを読む
  • 産休や育休の取得がしやすく、女性が働きやすい環境が整っています。特に、育児中の社員に対するサポートが充実しており、未就学児の保育料補助制度も利用可能です。復職後は、時短勤務を希望する場合、大型店舗への異動が一般的ですが、これは人員配置の都合によるものです。休暇の取得については、上司の理解度に依存する部分もありますが、比較的取りやすいと感じています。女性管理職も多く、キャリアアップの機会がしっかりと用意されている点も魅力です。全体として、子育てと仕事を両立しやすい職場環境が整っていると感じます。

    技術の評判・口コミを読む
  • 女性が多く活躍する職場で、管理職にも女性が多く見られます。特に主任クラスでは女性の割合が高く、相談しやすい環境が整っています。ただし、小売業特有の年中無休の営業体制のため、長期休暇は取りにくいかもしれません。女性が多いことで、時には特有の人間関係の難しさを感じることもありますが、全体としては働きやすい環境です。部署によっては女性が多数を占めることもあり、女性同士のサポートが充実している点は魅力的です。

    管理部門の評判・口コミを読む

株式会社ダイエー社員の年収・給与明細を紹介

  • 月
    給
    基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
    190,000円 40,000円 10,000円 0円
    住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
    0円 0円 0円 5,000円 245,000円
    賞
    与
    定期賞与(2回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与(ボーナス)
    合計
    440,000円 0円 0円 440,000円
    勤
    務
    総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間
    月30時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週5日
    年
    収
    338万円
    みなし残業制度:
    なし
    月給245,000円の内訳
    基本給 190,000円
    時間外手当 40,000円
    時間外手当以外の手当 15,000円

    月給245,000円の内訳として、基本給が190,000円で77.6%、時間外手当が40,000円で16.3%、時間外手当以外の手当が15,000円で6.1%となっています。

    投稿者の本音
    自分の年収は不満に感じている。 400万円貰えないと満足できない。
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株式会社ダイエー転職・中途採用面接

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    60万円
    入社
    入社後の年収
    120万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)

    人と喋ることは苦手ではないか?

    苦手ではありません。お客様と関わることは初めてなので分かりませんが、上司とコミュニケーションを取ることは可能です。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    深夜手当てが驚異的だったため。普通の企業は法律で定められている1.25倍をそのまま使用されているが、ダイエーは1.45倍という高水準だったため。
    アドバイスとしては、なるべくシフトに対して意欲的であることが採用の基準であると感じたので、曜日などは融通が効くことをアピールすると採用に受かりやすいと思う。

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