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兵庫県×その他金融業界の企業 営業による仕事のやりがいランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている兵庫県 その他金融業界の企業の、営業の評価による仕事のやりがいランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック!
仕事のやりがいという、個人の価値観に左右される項目を点数化したものです。社風、職種、年齢によって差がでやすい項目です。営業には、代理店営業・パートナーセールス、内勤営業・カウンターセールス、海外営業、ルートセールス、コンサルティング営業、企画営業、法人営業、MR、プリセールス・セールスエンジニア、テレホンオペレーター、外商、アカウントエクゼクティブなどによる投稿データが含まれています。兵庫は、近畿地方で一番大きな面積を持ち、瀬戸内海沿いには阪神工業地帯と播磨工業地域があります。川崎重工業、神戸製鋼所など重厚長大な産業や、伊藤ハム、フジッコなどの食品業の本社が置かれています。その他金融業は、法人を顧客とするリース、個人を顧客とする消費者金融、双方を顧客とするクレジットカード・信販を含みます。電子マネーやFintechの新技術あり。テレマーケティングや事務、営業やエンジニアの仕事があります。
仕事のやりがいなどの評価の他、地域・業界・投稿者属性(職種年齢など)で絞り込んで、条件に合った企業を探すことができます。説明をもっと読む
評価点は営業の平均値になります。-
- その他金融業
- 兵庫県姫路市南駅前町110番地
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長所・短所の口コミ
ドブ板営業ばかりで、ノルマも異常。
女性ばかりが優遇され、男性職員はやる気をなくしている。
退職率も非常に高く、毎年新入職員を山ほど採っ... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- その他金融業
- 兵庫県姫路市三左衛門堀西の町216番地
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年収・給与の口コミ
共済ノルマは平社員、女性社員関係なくあります。
ノルマ金額は役職、営業、事務等でちがいますが、農協職員は共済ノルマが定年までかかわってきま... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- その他金融業
- 兵庫県洲本市宇山3丁目5番25号
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長所・短所の口コミ
新卒採用時に一般的な研修はあるものの、支店配属後の仕事は、先輩に教わりながら仕事を進めていく。
新人以外の時は、ほとんど研修はない。
や... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- その他金融業
- 兵庫県姫路市北条口3丁目27番地
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退職理由の口コミ
しんどい割に給料が安かったのが一番。
また長く働いてる総合職女性は結婚していない方がほとんどで、事務職の年配女性からの当たりも強く、いつも... 退職理由の口コミの続きを見る
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- その他金融業
- 兵庫県神戸市中央区浪花町61番地
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残業・休日出勤の口コミ
女性の残業はほとんどありません。男性は残業代が全部つかず残っているようなイメージです。
また男性はたまに休日も出勤していました。
女性も... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- その他金融業
- 兵庫県姫路市十二所前町105番地
- 働く環境の口コミ 出産、育児、介護などで休みを取っている方はいました。その休暇のあとに、復帰もされていましたのでその部分に関しては柔軟な対応が可能かと思います... 働く環境の口コミの続きを見る
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- その他金融業
- 兵庫県丹波市氷上町成松226番地の1
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残業・休日出勤の口コミ
一般職は比較的残業が少なく休日出勤もない。
総合職は残業が当たり前となっている。サービス残業も多い。休日出勤はノルマの達成度合いによっては... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- その他金融業
- 兵庫県神戸市北区有野中町2丁目12番13号
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退職理由の口コミ
結婚を機に退職したが、できれば辞めたくはなかった。
周りでやめている女性は大半が結婚のタイミングで遠方に行くから、が多く、地元で結婚した子... 退職理由の口コミの続きを見る
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- その他金融業
- 兵庫県神戸市中央区栄町通3丁目4番17号
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長所・短所の口コミ
転勤する支店によって、基本となる事務のやり方にバラつきがある。
よくわからない書式はたくさんあるのに、大切なものが各支店任せになっていたり... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- その他金融業
- 兵庫県明石市本町2丁目3番20号
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- その他金融業
- 兵庫県加古川市加古川町溝之口772番地
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長所・短所の口コミ
辛さとしては、やはり銀行・信用金庫同様に言えるものがある。
具体的にここで後悔することは許されないが、例えば、与信審査の結果で不認定となっ... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- その他金融業
- 兵庫県豊岡市九日市上町550番地の1
- 退職理由の口コミ 地域に根ざした取り組みや働き方ができる組織だが、その反面組合員への商品の推進が多くノルマもあるので組合員のためにというよりかは自分のノルマ達... 退職理由の口コミの続きを見る
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