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大阪府×医薬品業界の企業 50代による給与の満足度ランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている大阪府 医薬品業界の企業の、50代の評価による給与の満足度ランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック!
給与の額に対して社員がどれだけ満足しているかの点数です。多ければ多いほどいいと思ってしまいがちですが、ストレス度や労働時間がからむので、必ずしもそうなりません。50歳から59歳までの投稿データです。定年後も働き始める準備をしている人が多い50代。最大の問題はモチベーションの維持。変わる世の中と、自分のできることを基に、キャリアについて再度考えるフェーズになります。大阪は、大阪府の工業生産に占める中小企業の割合は65%ですが、小規模でも技術力の高さで世界的シェアを誇る会社が少なくありません。産業別の就業者数では、卸売業・小売業、製造業、医療・福祉が多くなっています。医薬品には、新薬、大衆薬、後発薬のメーカーがあります。世界的な業界再編も進んでいます。技術研究や医薬品開発、生産やマーケティングの仕事があります。製薬会社の営業マンは、MR(エムアール、医療情報担当者)と呼ばれます。
給与の満足度などの評価の他、地域・業界・投稿者属性(職種年齢など)で絞り込んで、条件に合った企業を探すことができます。続きを見る
評価点は50代の平均値になります。-
1 武田薬品工業株式会社(タケダ)
- 医薬品
- 大阪府大阪市中央区道修町4丁目1番1号
- やりがいの口コミ 内し系企業の中ではかなり製品のラインナップは多い方だと感じます。ただ、新製品が次々とでてくるため、製品が育たないウチに次の製品に取り掛からな... やりがいの口コミの続きを見る
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2 住友ファーマ株式会社(Sumitomo Dainippon Pharma Co., Ltd)
- 医薬品
- 大阪府大阪市中央区道修町2丁目6番8号
- 働く環境の口コミ 福利厚生は満足します。特に住宅補助は会社が9割負担なので、すごく助かります。社内環境はまったり、のんびりしてるイメージなので、福利厚生も良く... 働く環境の口コミの続きを見る
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3 ロート製薬株式会社(Rohto Pharmaceutical Co., Ltd)
- 医薬品
- 大阪府大阪市生野区巽西1丁目8番1号
- 働く環境の口コミ 社内行事が多く出席=出勤となるため、不参加の場合は有給休暇を取得する必要がある。特に運動会のときは大阪本社へ各地方から集結するため、ほとんど... 働く環境の口コミの続きを見る
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塩野義製薬株式会社(シオノギ)
- 医薬品
- 大阪市中央区道修町3丁目1番8号
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出世の口コミ
現在の業務フローについて疑問を持ち、常に改善点を探す姿勢を持つ人。専門性については社内外においてプレゼンスを発揮できる人。
出世コースにつ... 出世の口コミの続きを見る
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アストラゼネカ株式会社(AstraZeneca K.K.)
- 医薬品
- 大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪タワーB
- 女性の働きやすさの口コミ 管理職を目指すのは可能だと思います。30代前半で管理職になってる方も増えてきました。会社もその方針です。また、男女関わらず、若いマネージャー... 女性の働きやすさの口コミの続きを見る
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バイエル薬品株式会社(Bayer Yakuhin, Ltd)
- 医薬品
- 大阪府大阪市北区梅田2丁目4番9号
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女性の働きやすさの口コミ
本社スタッフは女性が多いです。
女性の福利厚生も充実してます。
MRの採用の半数は女性ですが多く方が結婚を契機にやめて行きますが、MRの... 女性の働きやすさの口コミの続きを見る
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田辺三菱製薬株式会社(Mitsubishi Tanabe Pharma Corporation)
- 医薬品
- 大阪市中央区道修町3-2-10
- 年収・給与の口コミ 良くも悪くも安定。基本給以外に裁量労働手当と通勤手当があるのみ。家族手当は既に廃止されており、原資は基本給に組み入れられているという考え。給... 年収・給与の口コミの続きを見る
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日本臓器製薬株式会社(Nippon Zoki Pharmaceutical Co.,ltd.)
- 医薬品
- 大阪府大阪市中央区平野町4丁目2番3号
- 年収・給与の口コミ 他社と比較すると手当て、成績に応じた成果報酬ともにかなり不充分。逆に言えば適当にやっても、暮らしていけるだけの報酬はもらえるので、プライベー... 年収・給与の口コミの続きを見る
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小林製薬株式会社(Kobayashi Pharmaceutical Co., Ltd)
- 医薬品
- 大阪府大阪市中央区道修町4丁目4番10号
- 退職理由の口コミ 同族企業ということもあり、すべての最終決断はオーナーが行います。当たり前といえば当たり前ですが。その決裁のレベルが非常に川下まで関与すると... 退職理由の口コミの続きを見る
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