デジタル人材獲得のカギは人事改革にあり！旧来型経営を超える新たな挑戦

2025年1月20日

デジタル人材不足は、日本企業の競争力を脅かす深刻な課題です。その背景には、旧来型の年功序列や終身雇用に基づく経営体制の限界があります。グローバル化とデジタル化が加速する中、従来の日本型経営では、高度な...

IT転職の絶好のチャンス 「2025年問題」に向けたIT人材の需要

2025年1月20日

2025年は、IT業界において重要な転換点となると予測されています。経済産業省のレポートによると、2025年には最大で約43万人のIT人材が不足するとされています。この問題は2025年にとどまらず、解...

ITスタートアップ vs 大手IT企業　キャリア選択のポイントと避けるべきケース

2025年1月20日

IT業界にはさまざまなキャリアパスがありますが、最も大きな区分けに「スタートアップ」と「大手企業」があります。IT業界の場合は、規模のスタートアップで働くメリットも少なくなく、求職者は自身のキャリア目...

「リモートワーク時代」のIT転職戦略　求められるスキルセット

2025年1月20日

リモートワークが普及する中、IT業界においても求められるスキルセットは変化しています。従来の技術スキルに加え、リモート環境での効率的な業務遂行やコミュニケーション能力が重要視されています。 今回は、リ...

「AI時代」を生き抜く　IT人材の最新スキルセット戦略

2025年1月20日

AI技術の急速な進化と自動化の波がIT業界に大きな変革をもたらし、IT人材に求められるスキルセットは劇的に変化しつつあります。今回は、AI時代を生き抜くために必要不可欠なスキルと、それらを習得するため...

IT業界で目指したい上流キャリア7選

2025年1月17日

IT業界でキャリアを積む中で、多くの人が「上流キャリア」を目指します。それは、単に収入が高いという理由だけでなく、プロジェクト全体をリードする責任や大きな影響力を持つ仕事のやりがいに、魅力を感じる方が...

進化する中高年齢者の就業支援策 「生涯現役時代」に向けて

2025年1月14日

65歳以上の人口が総人口の3割を超えようとしている現在、労働力の確保と高齢者の生きがい創出の両面から、「中高年齢者の就業促進」は社会の持続可能性を左右する重要な課題となっています。   今回...

良好な転職先に恵まれやすい中高年　その特徴と成功の5つのポイント

2025年1月14日

40代を超えてからの転職は、これまで培ってきたキャリアを次のステージで活かす絶好のチャンスです。しかし、年齢によるハードルがある一方で、中高年ならではの強みを持つ人材は、企業にとって非常に魅力的です。...

IT業界における「客先常駐」とは？その特徴と乗り切るコツ

2024年12月26日

客先常駐は、IT業界で広く採用されている働き方で、自社に所属しながらクライアント企業に常駐して業務を行う形態です。多様なスキルや知識を得る一方で、課題も多く存在します。   今回は、客先常駐...

「外資越境転職」とは何か？東南アジア系企業で働くこと

2024年12月25日

グローバル化が進む世界では、日本人のキャリアの選択肢が大きく広がっています。中でも、国境を超えて外国企業で働く「外資越境転職」は、低成長下の日本で注目を集めています。 特に「東南アジア系企業」は高い経...