◆グループの本体の採用担当として、各事業部門の戦略立案から実行まで一貫してリードしていただくお仕事になります。是非私たちと一緒に、インターネット業界の未来を創る仲間の採用活動にお力をお貸しください。 ＜具体低には＞■採用戦略の企画・実行 ■各施策のプロジェクト管理 ■採用目標における進捗管理・改善施策や新規施策の企画、実施 ■採用イベント/会

福祉/不動産/飲食等様々な分野で事業展開している当社で人事部門の対上げフェーズに参画いただき、労務業務をメイン業務とし、既存メンバーと共に人事部の発展に貢献いただきます。 【具体的な仕事内容】 ■労務関係の申請手続き、社会保険の手続きなど ■中途採用面接　 ■求人の掲載打合せ、更新 ■研修プログラム作成（社員を講師として動画作成や現場同行し、

給与計算計算・社会保険手続き業務スタッフを募集いたします。 ・顧問先の社会保険・労働保険手続き（月次、算定、年度更新手続き） ・顧問先の月次給与計算・年末調整等業務 ・顧問先の労務相談業務 ・顧問先の就業規則作成 ・顧問先の助成金支給申請

総合不動産ディベロッパーとして事業を展開する当社の人事として、採用や評価/報酬制度の運用、給与・労務・社会保険関連業務、エンゲージメント向上やインターナルコミュニケーション業務などをお任せします。 ■要員計画に基づいた採用活動（キャリア採用中心）　■給与・社会保険関連業務　■勤怠・労務管理　■人事評価制度の設計・改善（補助）　■エンゲージメン

高齢者向け配食サービス事業としての市場拡大期にある中、シェアNo.1を獲得していくため多岐にわたる事業展開に取り組んでおります。その中で、足元を支える総務・法務部門の業務拡大が急務となっております。 【主な業務】■法令遵守体制の強化：関連法令の情報収集・社内共有、意識向上施策の展開。■文書管理：契約書、商業登記、知財、許認可、社内規程などの文

【概要】■総合通販事業を展開する当社にて、法務に関する各部門からの相談案件に対し問題解決に向けた対応・助言をお任せします。 【詳細】■法務に関する各部門からの相談案件に対する助言 ■取引にかかる契約書類の審査、作成、助言などの対応業務　 ■商標等の知的財産権の調査・出願・管理、商品やサービスに関係する知的財産権の保護、侵害への対応　 ■お客様

輸入車・国産車用パーツ、アクセサリー類を販売する当社にて、総務職として総務業務を中心に、採用や労務管理等をお任せいたします。総務職のご経験をお持ちの方はご経験を活かしてご活躍可能な職場環境です。 【具体的には】当社の総務職として社員が使用する社用車のリース管理やアルコールチェック、社内イベントや研修会の取りまとめ、経費精算（領収書のデータ入力

チョコレート製造機械メーカーの当社にて、PCのキッティング、勤怠管理、業者対応等の総務業務をお任せします。 変更の範囲：当社業務全般 ■管理業務（フォークリフトやリース車両の点検、健康診断等） ■就活生向けの人事対応（大学に行っていただくこともございます。） ■PCのキッティング　■勤怠管理　■経理補助業務 ※管理業務については専門業者へ依頼

本ポジションは店舗・施設に特化したデジタルマーケティング支援事業を展開している当社にて労務として以下業務を行っていただきます。 ■入退社、社会保険手続き全般■入退職、異動、休職に伴う手続き ■産休育休等の休職者対応■給与関連処理全般(給与計算、住民税、年末調整等) ■36協定遵守(過重労働/36超過アラート)■社員からの問い合わせ対応 ■就業

事業領域は、法人×食×テクノロジー 企業人事責任者を担当していただきます。 【業務概要】 ■社内の要望に合わせての採用（面接も含む） ■社内採用計画作成 ■メンバーへのマネジメント ■労務Tの書類のチェック ■稟議の確認 ■衛生管理委員会参加　■社内研修

保育・学童施設、障がい者福祉施設など、70施設を運営する当法人の人事職のリーダ候補として、主には人事制度・評価制度システムの導入〜運用をお任せします。 ＜主な仕事内容＞ ・人事評価制度の企画・設計・運用 ・評価制度システムの導入・運用 ・各種既定の改定・整備 ・労務管理業務 ・労務関連の体制構築

給与計算などの経理業務全般と 社会保険加入などの労務管理を中心にお願いします。 システムは弥生会計を使用します。 ・勤怠管理、給与計算 ・社会保険の手続き（専門知識は不要です） ・年末調整 ・入退の手続き （業務の変更範囲：当社の定める業務全般）

急成長中ITベンチャーのバックオフィスの一員として、人事労務業務に従事いただきます。主に人事制度関連や労務関連などの業務に従事いただき、事業活動の重要な管理業務を担っていただきます。 ■人事制度立案およびそれに伴う各部門との調整■人事制度の運用 ■入退社手続き■給与/賞与計算■休暇付与■勤怠管理■副業管理 ■通勤費申請■労働者派遣事業報告対応

事業領域は、法人×食×テクノロジー 企業法務担当を募集します。 【業務概要】 ■各種契約書の作成、審査、管理 ■契約書の電子サイン締結管理 ■社内他部門からの各種法律相談への対応 ■係争事案への対応 ■株主総会や取締役会に関する各議事録等の書類整備、保存 ■各社内規定、マニュアルなどの管理、チェック ■弁護士等の社外専

CVC支援、採用支援、M&A支援をはじめとしたイノベーションプラットフォーム事業を展開している当社にて、新卒採用担当の人事として、下記業務をお任せします。 【具体的には】■新卒向けのWEB説明会の企画と運営　■オフラインイベントの際の登壇　■新卒の面接対応(1次面接)　■内定者との折衝　■リファラルおよびダイレクトリクルーティングの企

当社の人事・総務業務をお任せします。主業務は人事業務ですが、総務業務もご対応いただきます。また、働きやすい職場環境づくりのため、人事制度や福利厚生などの企画立案から運営まで取り組んでいただきます。 【具体的には】■資料作成、届出書類作成、データ入力 ■面接セッティング、スケジュール管理、応募者とのコミュニケーション ■事業計画に基づく採用計画

役員室の一員として役員をサポートしながら企業ブランディングの一環として広報活動を行っていただきます。 【企業ブランディング業務】■企業のブランド戦略に基づき企業価値向上に貢献■社内外向けのブランド メッセージの発信と認知度向上のための企画立案 【広報業務】■クライアントへの事例インタビュー、プレスリリース作成、写真撮影等の広報業務■ビジネスイ

当社にて、社会保険労務士を募集いたします。 ・顧問先の社会保険や労働保険の手続き（月次、算定、年度更新手続き） ・顧問先やスポットで受託する会社の就業規則等作成業務 ※給与計算業務は担当していただく予定はありませんが、年末調整等の繁忙期に他の給与計算メンバーの支援をしていただく可能性がございます。 ※変更の範囲:会社の定める職種(出向規程に

給与計算(アウトソーシング)、社会保険・雇用保険手続きサポート、諸官庁提出書類の作成補助、年末調整サポート、マネジメントとして進捗管理、新規導入支援対応、などの業務をお任せします。 【具体的には】クライアント規模は従業員数10名〜800名。様々な規模の企業様の給与計算業務に関して、リーダーとしての立場から、進捗管理等のマネジメント、新規導入支

首都圏を中心に30拠点以上クリニックを展開している当社にて医師採用のリーダーとして、組織の成長を牽引をお任せします。来年度までに50拠点までの拡大を計画中です。「365日開院」を実現し、さらなる成長を 達成するためには、優秀な医師の確保が欠かせません。 【詳細】■医師の採用業務:採用予算の編成、施策立案、紹介会社との交渉、自社サイトの改善提案