エクシオグループ株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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エクシオグループ株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。エクシオグループ株式会社の社員や元社員によるエクシオグループ株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を4件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

エクシオグループ株式会社転職・中途採用面接一覧

4件中 1〜4件を表示

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    300万円
    入社
    入社後の年収
    300万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)

    なぜ前の会社を辞めたのか

    以前の会社では希望していた業務に就くことができず、資格を活かすこともできなかったため辞めたとお伝えしました。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    大手企業なため、様々な経験を積めると思いましたので応募しました。
    応募準備としては面接日の前にネットワーク関係の資格「CCNA」やサーバー関係の資格「LPIC」を取得しました。資格があると未経験でも優遇してくれるように感じました。

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    500万円
    2次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    現場経験がなければ、採用は難しいと思わな… 続きを読む

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    400万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    私は、会社紹介のパンフレットをしっかり頭… 続きを読む

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  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    300万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    ・応募しようと思った理由 業界でも高い位… 続きを読む