芙蓉総合リース株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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芙蓉総合リース株式会社転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • [芙蓉総合リース株式会社]
    30代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：営業
    • 職種：代理店営業
    • 2013年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    700万円
    入社
    入社後の年収
    700万円

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：役員）

    主に転職理由、職歴を聞かれただけで印象はなし。雑談中心。

    主に転職理由、職歴を聞かれただけで印象はなし。雑談中心。主に転職理由職歴を聞かれただけで印象なし。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    応募した理由は同業他社で知名度があったこと。面接準備は特にはなし。選考のプロセスは担当役員で、面接回数は３回ほど。アドバイスは特になしで、タイミング次第。応募した理由は同業他社で知名度があったこと。面接。

    投稿日:（記事番号:464451）
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