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新生フィナンシャル株式会社働きやすさ・平均年収・残業時間について

総合評価
3.4
平均年収
723万円
世代別
最高年収
20代
492
30代
1160
40代
1536
月の残業時間
平均--時間
月の休日出勤
平均--
有休消化率
平均79%

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新生フィナンシャル株式会社転職・中途採用面接

  • [新生フィナンシャル株式会社] 30代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署:リスク企画管理部
    • 職種:アナリスト
    • 2012年度
    選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    550万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)

    いままでに、いやな上司にあったことがありますか

    一人、殺したい上司がおりました。
    現場の社員との面接は、非常に丁寧親切でしたが、ディレクターの面接になると、一点険悪な雰囲気に、本音を聞きたいことが背景にあるらしい、丁寧な答えをしていると、「私があなたのたちばならそう答える」とディレクターが話す、本音トークであれば、正直にこたえるしか方法がないため、一人、殺したい上司がいましたと本音で答えました、

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    ・リスク管理に興味があったことと、部署でどのような仕事が行われているのか興味があった。
    ・面接準備は事前にエージェントからわたされた資料を読むもしくは、エージェントからのアドバイスを忠実に守ること。
    ・その日に3人と面接をして、リスク管理は、現場・ディレクター CRM部門では、マネージャーの面接が行われた。
    ・いまだにこの求人が募集されているが、GE時代のような高い給与は望めず、それなのに、ハードルはかなり高い、英語ができて、リスク管理をしているような人は、他の外資系クレジットカード会社をお勧めする。

  • [新生フィナンシャル株式会社] 20代後半女性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署:コールセンター
    • 職種:カスタマーサポート
    • 2010年度
    選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    250万円
    入社
    入社後の年収
    310万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    消費者金融によいイメージがなかったのです… 続きを読む

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