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総合評価 3.4 /5.0 レポート数 64

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新生フィナンシャル株式会社総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)

総合評価
3.4
平均年収
723万円
世代別
最高年収
20代
492
30代
1160
40代
1536
月の残業時間
平均--時間
月の休日出勤
平均--
有休消化率
平均79%

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新生フィナンシャル株式会社年収・給与の統計データ(年収データ対象:19人)

  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収
  • 職種別平均年収

    職種 平均年収
    営業 536万円
    人事・総務・法務 558万円
    広報・企画・マーケティング 1,001万円
    職種 平均年収
    カスタマーサポート 432万円
    金融専門職 802万円
  • 年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 441万円 627万円 - 1,080万円
  • 職種&年代別平均年収

    職種 年代 平均年収
    営業 20代 -
    30代 536万円
    40代 -
    50代 -
    人事・総務・法務 20代 -
    30代 558万円
    40代 -
    50代 -
    広報・企画・マーケティング 20代 -
    30代 734万円
    40代 -
    50代 -
    職種 年代 平均年収
    カスタマーサポート 20代 -
    30代 454万円
    40代 -
    50代 -
    金融専門職 20代 -
    30代 -
    40代 -
    50代 1,080万円

年収分布

(人) (万円)

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新生フィナンシャル株式会社転職・中途採用面接

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    550万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)

    いままでに、いやな上司にあったことがありますか

    一人、殺したい上司がおりました。
    現場の社員との面接は、非常に丁寧親切でしたが、ディレクターの面接になると、一点険悪な雰囲気に、本音を聞きたいことが背景にあるらしい、丁寧な答えをしていると、「私があなたのたちばならそう答える」とディレクターが話す、本音トークであれば、正直にこたえるしか方法がないため、一人、殺したい上司がいましたと本音で答えました、

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    ・リスク管理に興味があったことと、部署でどのような仕事が行われているのか興味があった。
    ・面接準備は事前にエージェントからわたされた資料を読むもしくは、エージェントからのアドバイスを忠実に守ること。
    ・その日に3人と面接をして、リスク管理は、現場・ディレクター CRM部門では、マネージャーの面接が行われた。
    ・いまだにこの求人が募集されているが、GE時代のような高い給与は望めず、それなのに、ハードルはかなり高い、英語ができて、リスク管理をしているような人は、他の外資系クレジットカード会社をお勧めする。

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    250万円
    入社
    入社後の年収
    310万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    消費者金融によいイメージがなかったのです… 続きを読む