富士工業 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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富士工業転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • [富士工業]
    30代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：工機部
    • 職種：技術関連職
    • 2014年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    460万円
    入社
    入社後の年収
    500万円

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：役員、部長）

    金型設計、金型製作のどちらがやりがいを感じますか？

    金型設計は自分が設計したものが形になる喜びを感じますし、金型製作は図面に基づいて形にする面白さがありますので、どちらもやりがいを感じますと答えました。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    ・応募しようと思った理由は業界でＴＯＰシェアであることが一番です。
    ・適正試験（ＷＥＢ）があるのでＳＰＩの勉強をしました。
    ・面接回数は2回で１次面接は人事担当、採用部署の部長の方でした。2次面接は１次面接のお二人に役員の方がお一方、ご対応頂きました。
    ・面接官の方が大変気さくな方々ですので、明るく対応した方が良いと思います。

    投稿日:（記事番号:425679）
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キャリコネで見られる富士工業の転職・中途採用面接対策

キャリコネでは「・応募しようと思った理由は業界でＴＯＰシェアであることが一番です。 ・適正試験（ＷＥＢ）があるのでＳＰＩの勉強をしました。 ・面接回数は2回で１次面接は人事担当、採用部署の部長の方でした。2次面接は１次面接のお二人に役員の方がお一方、ご対応頂きました。 ・面接官の方が大変気さくな方々ですので、明るく対応した方が良いと思います。」のような、実際の社員が投稿した転職・中途採用面接についての口コミが観覧でき、 実際に受けた質問だけではなく、年収がどれぐらい上がったかなどの、転職が成功したかどうかも知ることができます。 正社員の情報だけではなく契約社員や派遣社員の情報もあります。さらにキャリコネでは面接対策だけではなく、 年収、給与明細、求人情報も見ることができ、転職に役立つ情報が盛りだくさんです。